Articles sélectionnés pour le thème : gestion ressources humaines
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Accéder aux ressources : études supérieures
4. Les concours administratifs
Les emplois de secrétaires et d'adjoints administratifs se retrouvent dans tous les ministères, en administration centrale (ministères) et dans les services déconcentrés (préfectures, rectorats, directions départementales ou régionales...), ainsi que dans les services administratifs des établissements publics (notamment les lycées et collèges...).
Le...
Site :
http://www.lyceedadultes.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / ressources humaines dans la fonction publique d'etat / gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / secteur d'activite des ressources humaines
Offre d'emploi Assistant RH Paris (75) - Île-de-France ...
HR PATH recrute un(e) assistant(e) Ressources Humaines Pour son siège à Paris Notre Positionnement : HR Path est un groupe spécialisé dans les SIRH (Systèmes d'Information pour les Ressources Humaines) avec des offres dédiées : PME, Grands Comptes et Secteur Public. Le Groupe compte 450 consultants, accompagne plus de 800 clients et réalise à ce jour un chiffre d'affaires de 50 millions...
Site :
http://espace-emploi.agefiph.fr
Thèmes liés : offre d'emploi assistant ressources humaines ile de france / offre d'emploi assistant ressources humaines paris / offre d'emploi assistant rh ile de france / offre emploi assistant ressources humaines ile de france / offre d'emploi responsable ressources humaines ile de france
Bilan social 2017 : un nouvel outil pour simplifier la ...
Bilan social
Bilan social 2017 : un nouvel outil pour simplifier la saisie
Conformément à l' article 33 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 et le décret n° 97-443 du 25 avril 1997 , l'autorité territoriale présente au moins tous les deux ans au comité technique un rapport sur l'état de la collectivité, de l'établissement, plus communément appelé le « bilan social ».
A...
Date: 2018-04-14 07:56:46
Site :
https://www.cdg34.fr
Thèmes liés : gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / gestion des emplois et des competences ressources humaines / gestion previsionnelle des ressources humaines dans les collectivites territoriales / dees ressources humaines
EM Strasbourg - Licence professionnelle Distrisup Management
Formation en apprentissage
Objectifs
Le manager de rayon est un véritable leader capable de former, de dynamiser et de promouvoir son équipe. Responsable de l'animation commerciale de son rayon, il est garant des résultats financiers et agit comme le ferait un chef d'entreprise.
Partenaire(s)
Publics
Cette formation en apprentissage s'adresse aux titulaires d'un BTS, DUT, DEUG, L2 (toutes...
Site :
em-strasbourg.eu
Le Centre de gestion recrute un conseiller ressources humaines (H/F ... - CDG29
Etablissement en plein développement, le CDG accompagne au quotidien les employeurs publics locaux face aux nouveaux enjeux RH et leur propose des solutions innovantes pour optimiser leurs organisations.
Au sein d'une équipe de 15 personnes, le conseiller RH est le premier interlocuteur des collectivités territoriales de son secteur géographique.
Vos missions : le conseil et la gestion...
Date: 2018-04-14 06:30:24
Site :
http://www.cdg29.bzh
Thèmes liés : dees rh / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / metier conseiller en gestion des ressources humaines / lettre de motivation conseiller en gestion des ressources humaines
CFDT PARKEON, toute l'actualité sociale de PARKEON
Négociations salariales Parkeon - enfin
Vendredi, 09 Décembre 2016
Après de multiples relances par la CFDT depuis septembre pour prévoir un calendrier de négociations et aucune réponse de la direction pendant 2 mois, enfin celle-ci nous convoque pour une première réunion le 8 décembre.
Sauf qu'il y a quelques années les discussions commençaient en octobre.
Mais depuis 3 ans la...
Date: 2016-12-24 15:24:57
Site :
http://cfdtparkeon.free.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion strategique des ressources humaines / dees ressources humaines / la politique de gestion des ressources humaines dans une entreprise / gestion des ressources humaines politique salariale
L’Assistante de Direction Dentaire : des services d ...
A chaque cabinet son assistante de développement administratif
L 'évaluation des besoins en ressources humaines des cabinets dentaires révèle régulièrement la nécessité de création d'un poste de secrétaire de direction (praticien exerçant en solo), d'assistante de direction (cabinet de groupe), d' assistante de gestion , ou bien encore d'assistante de communication (interne/ externe)...
Site :
lefildentaire.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / cabinet de recrutement assistante de direction / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / recrutement pour cabinet d administration de bien / cabinet de recrutement assistant de gestion
FONCTION RH ET EXTERNALISATION RH: 10. L'externalisation ...
mercredi 25 mars 2009
10. L'externalisation implique un risque social
Les opérations d'externalisation sont très fréquemment accompagnées de transferts de personnel et de licenciements. Il n'est alors pas surprenant que la simple annonce d'une opération d'externalisation suffise à occasionner des troubles sociaux, surtout en Europe. Le personnel du service informatique de la FNAC par...
Date: 2016-10-31 02:42:29
Site :
http://externalisationrh.blogspot.com
Thèmes liés : role de la fonction rh dans l'entreprise / place de la fonction rh dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
KeepSchool > Fiches de Cours > Lycée > Economie ...
Organisation du travail et croissance économique
Définitions utiles
1. Les auteurs et les personnages-clés
Adam Smith (1723-1790), principal ouvrage : Recherches sur la nature et les causes de la richesse des nations, 1776. Il est considéré comme l'un des fondateurs de l'économie politique moderne. Favorable à l'économie de marché, il démontre que la division du travail est le...
Site :
http://keepschool.com
Afpa ou ifocop lequel choisir - aufeminin.com
Vous avez testé le Soin Miracle de Garnier
Vous avez testé le Soin Miracle de Garnier
Shopping addict ? Et vous ?
Test de la BabyNes : l'avis d'Anne-Claire, maman de Clotilde
9 février 2010 à 14h30
Afpa ou ifocop
Bonjour, Bonne question ! Et je peux y répondre en connaissance de cause puisque j'ai suivi une formation IFOCOP d'assistante ressources humaines et une formation AFPA de...
Date: 2016-10-20 01:24:08
Site :
http://travail-vie-pratique.aufeminin.com
Thèmes liés : formation assistant ressources humaines ifocop avis / formation assistant ressources humaines afpa avis / formation gestionnaire paie ressources humaines / formation assistant ressources humaines ifocop / formation ressources humaines ifocop
Concours et Admission à l'ESG RH - Ecole Ressources Humaines
ADMISSION POST BAC+2/3/4
Les métiers des ressources humaines sont diversifiés et s'adressent à des élèves qui ne présentent ni les mêmes études, ni les mêmes aptitudes personnelles. Chaque candidature est évaluée en fonction des objectifs de l'étudiant et de son aptitude à les atteindre.
Pour intégrer la 3ème année Passerelle, la 4ème ou la 5ème année de l'ESGRH, l'admission se déroule en deux étapes :
�?TAPE 1 : Admissibilité sur dossier
En 3e année Passerelle RH : être titulaire d'un Bac+2 (BTS, DUT, Bac+2 toutes filières)
En 4e année : être titulaire d'un Bac+3...
Date: 2016-12-24 15:10:45
Site :
esgrh.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines cours 2 bac / licence professionnelle ressources humaines ecole / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / fonction rh d'une entreprise
Département Administration - Gestion
Département Administration - Gestion
2/25/2014
Le Département Administration-Gestion, pôle d'excellence et carrefour interdisciplinaire, offre deux spécialités "Management de Projets" et "Gouvernance et Management Public". Ces formations visent non seulement à former des professionnels qui seront en mesure de comprendre les multiples enjeux et défis actuels du développement du continent...
Site :
http://www.usenghor-francophonie.org
Thèmes liés : formation gestion administrative et ressources humaines / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / gestion des ressources humaines dans les organisations non gouvernementales / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines
Le siège de la DIR Sud-Ouest - Direction ...
du directeur adjoint en charge de l'exploitation,
du directeur adjoint en charge du développement,
d'un cabinet de direction.
Le secrétariat général (SG)
Le secrétariat général, assure le pilotage et l'organisation des tâches support qui sont mises en oeuvre par un Centre Support Mutualisé entre la DREAL Midi-Pyrénées, la DDT 31 et la DIR Sud-Ouest. Les activités du Secrétariat...
Date: 2016-12-24 17:43:08
Site :
http://www.enroute.sud-ouest.developpement-durabl ...
Thèmes liés : adjoint directeur des ressources humaines / fonction de gestion des ressources humaines / gestion ressources humaines toulouse / gestion des ressources humaines politique / techniques de gestion des ressources humaines
Candidater à l'IAE REUNION
Comment candidater
Déposer un dossier de candidature
La première étape pour candidater à l'IAE est de constituer un dossier par l'intermédiaire d'une plateforme dématérialisée. Aucun dossier papier ne sera accepté.
Candidatures 2016-2017
Filières ouvertes à candidature :
COURS DU SOIR :
DU Gestion des Ressources Humaines GRH 2017
DU Création et Développement d'Entreprise 2017
DU...
Site :
http://www.iae-reunion.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines cours du soir / formation gestion des ressources humaines cours du soir / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise
LPMOI - pharmacie.univ-lille2.fr
- Droit de la santé et du travail
- Management
- Anglais.
Stage
La validation de la licence est subordonnée à une période en entreprise de 16 semaines ou 80 jours. L'organisation de l'emploi du temps permettra de dégager des périodes d'alternance, une semaine de cours toutes les deux ou trois semaines, afin d'effectuer un stage tout le long de l'année ou de permettre d'accueillir des...
Site :
http://pharmacie.univ-lille2.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines
Responsable Ressources Humaines H/F à Paris 16ème (France) | SFAM Jobs
Afin de poursuivre son développement, Media One, société spécialisée dans la distribution de produits de téléphonie et multimédia, de biens culturels, de loisirs, et de produits d'électroménager, recherche un(e)
DESCRIPTIF DU POSTE À POURVOIR
Véritable partenaire des managers et des salariés des différentes entités de votre périmètre, vous aurez pour principales missions...
Site :
https://sfam.jobs
Service de l'action administrative et des moyens ...
Le service de l'action administrative et des moyens assure la gestion administrative, logistique et financière de l'administration centrale.
Il définit et conduit, en relation avec la direction générale des ressources humaines et la direction des affaires financières, la politique des ressources humaines des personnels de l'administration centrale.
Il réalise pour l'ensemble des personnels de l'administration centrale les prévisions relatives à la masse salariale...
Site :
http://www.education.gouv.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration / dees ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines administration
Formation à Lausanne à la préparation à l'examen du ...
Objectifs
Acquérir les connaissances nécessaires pour se préparer à l'examen national du Certificat d'assistante/assistant en gestion du personnel.
Pour qui
Toute personne souhaitant de préparer à l'examen du Certificat ou entrer dans la fonction RH.
Limité à 20 participants.
Bases du management en Ressources Humaines (MRH)
Gestion administrative du personnel
Gestion des salaires et des...
Site :
http://www.crqp.ch
Thèmes liés : assistant gestion ressources humaines salaire / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines dans l administration / certificat gestion des ressources humaines salaire
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Convention(s) :
Code(s) NSF :
333t Education et transfert de connaissances, 333n Etudes et projets de cursus de formation et de méthodologies éducatives
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
Le titulaire de la Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines, option Formateur d'Adultes, exerce, en tant que formateur, les...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines option formation d'adultes / licence professionnelle ressources humaines option formation pour adultes / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines option / licence professionnelle ressources humaines formation a distance
Maison des Sciences de l'Homme - Santé, organisation et ...
Santé, organisation et gestion des ressources humaines (SORG)
2006-2009
Ce projet de recherche est financé par l'Agence Nationale de la Recherche.
Coordinateur
Mathieu Detchessahar, professeur à l'université de Nantes, Centre de recherche en gestion Nantes-Atlantique (CRGNA).
Objectifs
Le projet SORG poursuit plusieurs objectifs :
comprendre comment les conditions de mises en oeuvre...
Site :
http://www.msh.univ-nantes.fr
Thèmes liés : sante organisation et gestion des ressources humaines / organisation du travail et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines dans les organisations publiques / gestion des ressources humaines dans les organisations / formation gestion de projet ressources humaines
Adjoint des cadres hospitaliers dans la fonction publique ...
- Arrêté du 25 avril 2002 fixant les grades pour les indemnités horaires pour travaux supplémentaires
- Décret 2011-660 du 14 juin 2011 portant statuts particuliers des personnels administratifs de la catégorie B de la fonction publique hospitalière
- Décret 2011-661 du 14 juin 2011 portant dispositions statutaires communes à divers corps de fonctionnaires de la catégorie B de la...
Site :
http://infosdroits.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines fonction publique hospitaliere / ressources humaines fonction publique hospitaliere / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat
CV de Chef de projet RH cherche emploi de Chargée des ...
Emploi de chef de projet RH
Madame, Monsieur,
Diplômée d'un master 2 RH spécialité « management par les compétences et organisations », cette formation vient compléter un master 1 en managementet gestion des entreprises ainsi qu'une licence en sciences de l'éducation. Forte de cetenseignement pluridisciplinaire, de mon expérience en développement des RH et aspirant àprendre de...
Site :
http://charges-de-recrutement.enligne-fr.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / fonction ressources humaines d'une entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Gestion des ressources humaines - La boîte à outils RH ...
[Télécharger le document]
LA CHARTE OU LE REGLEMENT DE FORMATION
La charte formation ou règlement de formation, reflet politique de mise en oeuvre de la formation au sein de la collectivité ou de l'établissement public, est élaboré dans le cadre d'une négociation entre les élus et les agents, conformément aux lois et décrets légiférant la formation.
Ce document clarifie et définit...
Site :
http://www.cdg72.fr
Thèmes liés : formation responsable gestion des ressources humaines / formation responsable ressources humaines / politique de formation en ressources humaines pdf / gestion des ressources humaines formation pdf / gestion des ressources humaines plan de formation
chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management
chapitre 2 : finalité de l'entreprise et management
CHAPITRE 2 FINALITE DE L'ENTREPRISE ET MANAGEMENT
I FINALITE ET OBJECTIFS DE L'ENTREPRISE
A. LA FINALITÉ DE L'ENTREPRISE SELON PETER DRUCKER
1. La satisfaction du client
Selon Peter Drucker, « une entreprise ne se définit pas par sa raison sociale, ses statuts ou la législation », elle se définit d'abord par le besoin que le client...
Conseiller(e) en Ressources Humaines - Workland
APPLY NOW!
Presentation de l'entreprise
Lussier Dale Parizeau, le plus important courtier d'assurance indépendant au Québec, offre à ses clients l'expérience rassurante d'une prise en charge efficace et complète et négocie avec près de 70 assureurs afin d'offrir à chacun la meilleure protection, au meilleur prix.
Leader agile et audacieux, fort de son expérience centenaire, Lussier Dale...
Site :
https://worklandatlas.com
Les organismes gestionnaires de la fonction publique ...
2.2. Les centres de gestion
Les agents territoriaux participent par l'intermédiaire de leurs délégués siégeant dans des organismes consultatifs à l'organisation et au fonctionnement des services publics, à l'élaboration des règles statutaires et à l'examen des décisions individuelles relatives à leur carrière (I). Ils peuvent également être représentés dans des institutions de...
Le Répertoire National des Certifications ...
Convention(s) :
Code(s) NSF :
315p Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation, gestion), 315t Etablissement de la paie, recrutement du personnel et relations sociales
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
LISTE DES ACTIVITÉS VISÉES PAR LE DIPLÔME L'EMPLOI
- Recruter le personnel (choisir et adapter les...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel / dees assistant ressources humaines
Master 2 Droit des établissements sanitaires, sociaux et ...
Master 2 - Droit des établissement sanitaires, sociaux et médico-sociaux
Master 2 Droit des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux
Vous êtes professionnel ou/et cadre de santé ; vous intervenez dans le secteur sanitaire, social ou médico-social ; vous voulez réaliser une formation en VAE ou VAP ; vous êtes titulaire d'un Master 1 de Droit ou d'AES : Cette formation...
Date: 2016-12-24 13:54:27
Site :
http://www.droitetsante.fr
Thèmes liés : master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master 1 droit social ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / master ressources humaines droit social
DGAFP - Chargé de projet RH
Descriptif de l'employeur
Rôle du STIF :
Le STIF imagine, organise et finance les transports publics pour tous les Franciliens. La Région Ile-de-France, la Ville de Paris et les sept autres départements franciliens sont membres du STIF. Le STIF est porteur de la vision globale des transports franciliens dont il confie la mise en oeuvre à 74 entreprises de transport. Afin de répondre aux...
Site :
http://biep-recrute.talent-soft.com
Thèmes liés : dees rh / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / fiche de poste ressources humaines fonction publique territoriale / stage ressources humaines relations sociales
La politique managériale criminelle de Didier Lombard ...
La politique managériale criminelle de Didier Lombard chez France Télécom/Orange !
11 juillet 2016 - 07:53
Source : France TV Info
Les déclarations ahurissantes du PDG de France Télécom de l'époque sont très claires, elles ne souffrent aucune imprécision : il faut virer ou pousser au départ 22.000 salariés. Point. Le résultat est là, des dizaines de suicides et de dépressions pour...
Date: 2016-12-24 10:22:31
Site :
http://www.lelibrepenseur.org
Thèmes liés : la gestion des ressources humaines chez france telecom / gestion des ressources humaines france telecom / direction ressources humaines france telecom / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / ressources humaines france telecom bordeaux
L'équipe de consultants Rh de Strator RH
Accueil du site > Qui sommes-nous ? > Notre équipe
Notre équipe
Strator RH : une équipe de consultants expérimentés qui font vivre, à travers leurs valeurs et leurs pratiques, une même vision d'un conseil opérationnel
Strator RH est un cabinet de professionnels en Ressources Humaines et SIRH. Il a été fondé par Hamid Hidja, après un parcours de 14 ans en Organisation RH et...
Date: 2016-12-24 16:14:31
Site :
http://www.strator-rh.com
Thèmes liés : dees rh / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / cabinet conseil en gestion des ressources humaines
Formations par profils - Programme - Cours du soir ...
La gestion administrative du personnel
Luxembourg
C5042 - La gestion administrative du personnel
Public cible
Personnes travaillant ou souhaitant travailler dans un service ressources humaines et qui voudraient acquérir des connaissances en gestion administrative du personnel. Personnes appelées à gérer une petite entreprise ou association.
Objectifs
Comprendre le rôle et la place du gestionnaire administratif dans l'entreprise.
Savoir effectuer les démarches administratives liées à...
Site :
https://www.lllc.lu
Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l administration / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / formation gestion administrative et ressources humaines / formation gestion des ressources humaines cours du soir
Formation en alternance master MRH à l'IFCAE - Cergy (Val ...
01 34 35 35 35
Mastère Management des Ressources Humaines (Titre RNCP Niveau I)
Titre inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) au niveau I, par arrêté ministériel publié le 9 août 2014 au Journal Officiel
Code RNCP 19444 - Certificateur : ECORIS
Véritable stratège des ressources humaines, le Manager des relations sociales en entreprise est capable de...
Site :
http://www.ifcae.fr
Thèmes liés : titre rncp manager des ressources humaines / master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / politique rh et strategie d'entreprise / poste de responsable developpement rh / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
Licence L3 droit économie gestion - mention gestion ...
Présentation
Objectifs
L'objectif professionnel de ce parcours est d'assurer une solide formation juridique en droit du travail et de la protection sociale, liée à la pratique de ce droit, et de permettre le traitement de ses implications en entreprise. En effet les évolutions
constantes de ce droit, dont les enjeux concernent aussi bien les employeurs que les salariés, nécessitent des...
Site :
http://formations.univ-toulouse.fr
La société Groupe La Poste recrute et propose des job et ...
Quelles sont les valeurs de La Poste ?
Le Groupe La Poste bénéficie d'un positionnement particulier dans la société : à la fois entreprise en concurrence sur ses marchés mais aussi entreprise investie de missions de service public.
Ce qui nous différencie de nos concurrents, c'est notre positionnement d'employeur responsable. Nous sommes une entreprise avec des valeurs sociales fortes et...
Site :
http://offre-emploi.mediarh.com
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise
Accompagner les entreprises dans l'ère numérique ...
Accueil
De l'entreprise collaborative à l'entreprise digitale
Avec l'avènement du Cloud Computing, de l'Internet haut débit, des réseaux sociaux et la fin de la séparation entre l'informatique personnelle et professionnelle, le Numérique transforme notre économie, nos entreprises, notre société...
Ainsi, le numérique s'est imposé dans l'Entreprise, comme étant un facteur de création...
Site :
http://transformationdigitale.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la gestion des ressources humaines de l'entreprise google / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES - ifpa-ecole.net
Assurer la gestion administrative du personnel
Assurer la gestion administrative des salariés
- Respecter les obligations légales de l'employeur en matière
de gestion du personnel
- Effectuer les formalités de puis l'embauche jusqu'au départ
du salarié
- Etablir les contrats de travail, les déclarations obligatoires et
les attestations
- Constituer et actualiser les dossiers des salariés,...
Site :
https://www.ifpa-ecole.net
EM Strasbourg - M2 Gestion des ressources humaines
Formation en apprentissage, Formation continue, Formation initiale
Objectifs
Renforcement des compétences en RH : négociation, management des conflits, relations sociales.
Structuration des compétences stratégiques : gestion des carrières, des...
Site :
em-strasbourg.eu
Thèmes liés : formation continue ressources humaines strasbourg / formation continue en gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / management ressources humaines formation continue / formation continue ressources humaines universite
Voir la fiche RNCP n°4113 - rncp.cncp.gouv.fr
Le (la) gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il (elle) la vérifie en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail.
Le (la) gestionnaire de paie assure une veille technique sur les évolutions réglementaires et la...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / secteur d'activite des ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines
Formation GRH - Gestion des Ressources Humaines | Cegos
formés chaque année
95% de maintien
de sessions garanties
Pour vous apporter encore plus de fiabilité, nous nous engageons à réaliser les sessions identifiées par «Formation garantie». Nous réalisons 95% de ces Formations Garanties. Il est possible que pour des raisons pédagogiques, nous estimions que la session ne peut être maintenue, nous vous proposerons alors de vous reporter sur...
Site :
cegos.fr
Thèmes liés : fonction rh d'une entreprise / dees rh / role de la fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l'entreprise / fonction rh dans l entreprise
DIRECTEUR GENERAL ADJOINT DES RESSOURCES (H/F)
Le Conseil départemental d'Eure-et-Loir recrute
DIRECTEUR GENERAL ADJOINT DES RESSOURCES (H/F)
Collaborateur de catégorie A sur emploi fonctionnel de DGA de département (administrateur, corps équivalent des fonctions publiques hospitalière et d'Etat ou contractuel).
Membre de la Direction générale, sous l'autorité du directeur général et en lien avec les élus, vous aurez pour mission...
Site :
emploipublic.fr
Licence mention Administration Economique et Sociale
Licence mention Administration Economique et Sociale
Présentation
La filière AES apporte une réponse pertinente aux besoins des administrations. Elle n'a cessé depuis une vingtaine d'années de connaître à Paris 13 un nombre croissant d'étudiants.
La formation permet de développer la capacité d'autonomie écrite et orale des étudiants. Elle complète la formation théorique par un stage...
Date: 2016-12-24 14:40:53
Site :
univ-paris13.fr
Thèmes liés : management et gestion des ressources humaines dans le secteur public / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines service public / marche de l'emploi dans les ressources humaines
1. Présentation du "Master 2 Recherche Gestion des ...
Présentation générale
Le Master est une formation à la recherche et par la recherche. Il se poursuit normalement par la rédaction d'une Thèse de Doctorat.
Il a en premier lieu pour objectif la formation à l'enseignement et à la recherche au niveau universitaire. Néanmoins, de nombreux autres débouchés existent, tels l'enseignement dans le secteur consulaire, la...
Date: 2012-02-18 23:57:33
Site :
http://cergor.univ-paris1.fr
Thèmes liés : master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines paris 1 / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / master gestion des ressources humaines paris 2 / master gestion des ressources humaines paris 1
OFPPT - Site officiel de communication - Avancements
Accueil Ressources humaines Gestion administrative Avancements
samedi 14 avril 2018
Avancements
Le Personnel de l'OFPPT bénéficie, conformément au statut, d'avancement aux niveaux des échelons et des catégories :
Pour l'avancement d'échelons, il est tenue compte de l'évaluation et de l'appréciation annuelle de chaque agent. (Article 22 du Statut)
Pour l'avancement en catégorie ou...
Site :
http://www.ofppt.ma
Thèmes liés : gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines ofppt / gestion des ressources humaines administration
Stratégie et Ingénierie en Formation d'Adultes (Master 2 ...
Version française > Offre de formation > Formations diplômantes - Rythme adapté à une activité prof. > Sciences de l'éducation
Stratégie et Ingénierie en Formation d'Adultes (Master 2 - SIFA)
L'évolution du cadre juridique de la formation tout au long de la vie, l'approche par «compétences» et par «référentiels» transforment le métier de formateur et d'ingénieur de formation. De...
Site :
formation-continue.univ-tours.fr
Thèmes liés : formation professionnelle master 2 rh / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation alternance master 2 ressources humaines / offre d'emploi alternance rh master 2 / formation ressources humaines master 2
Emplois et carrières - Rive-Nord.com - Le portail de Laval ...
- Depuis 14 ans nous offrons du travail à la maison. Nos secteurs d'activités sont traitement de texte, publicité et assemblage de bijoux. Écrivez-nous.
(Ajouter le: 19-Jun-2008) - 4031 Visites: - Classement: 7.50 - Votes: 8) Votez!
- Agence TAS est une agence de placement qui offre un service de placement et recrutement de main-d'oeuvre permanent dans les secteurs de l'aéronautique et...
Date: 2016-12-14 02:44:25
Site :
http://www.rive-nord.com
Thèmes liés : offre d emploi consultant en recrutement nord / offre d'emploi en ressources humaines quebec / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi
Classement Master Management Stratégique de l'Organisation et Gestion du ...
Choisir un Master, un MS ou un MBA en Management Stratégique de l'Organisation et Gestion du Changement - lumière sur la spécialité
Le secteur du management stratégique de l'organisation et de la gestion du changement
Le management stratégique d'une organisation, c'est tenir compte de l'environnement extérieur de cette organisation pour prendre des décisions et lancer de nouveaux projets....
Licence professionnelle métier de la GRH :assistant ...
Licence professionnelle paie et administration des ressources humaines
Responsable
Service formation continue et d'alternance (SFCA) de l'IUT de Rennes
3 rue du Clos Courtel
35704 RENNES
Étudiants en poursuites d'études titulaires d'un BAC+2 en gestion ou en droit
Salariés ou demandeurs d'emploi
Compétences visées
L'objectif de cette licence professionnelle est de former des étudiants à la...
Date: 2018-04-14 23:48:20
Site :
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Equipe | www.pleinsens.fr
Diplômée de Neoma Business School
Plus de 10 ans d'expérience professionnelle sur le « travail »
Après une spécialisation en marketing et communication ainsi que des premières expériences professionnelles en tant que chef de produit dans des groupes internationaux, Virginie a rejoint Logica Management Consulting (CGI). Pendant deux ans elle a exercé des fonctions de gestion de projets...
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