Articles sélectionnés pour le thème : gestion des ressources humaines d une entreprise
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Rémunération | TECHNOCompétences
Enquête de rémunération 2016
Parmi toutes les activités propres à la gestion des ressources humaines, la gestion de la rémunération occupe une place prépondérante.
Les salaires des employés et tout ce qui est relié directement ou indirectement à ces salaires prennent une part des plus importantes dans le budget d'une entreprise du secteur des TI. La...
Site :
http://www.technocompetences.qc.ca
Thèmes liés : la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / guide pratique gestion ressources humaines pour pme / gestion des ressources humaines d une entreprise / secteur d'activite des ressources humaines / guide pratique de gestion des ressources humaines
Ressources humaines à Radio France
Ressources humaines à Radio France
Radio France la première entreprise culturelle française
Au cours des dernières années, Radio France est devenu le premier groupe radiophonique français. Ces succès sont dus au talent et au travail de tous les personnels d'antenne, des journalistes, des producteurs, des techniciens, mais aussi des personnels chargés de l'administration, de...
Site :
http://www.radiofrance.fr
Thèmes liés : enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Master 2 Économie et Management des Organisations et des ...
Nice
Objectifs :
Le Parcours de Master en « Économie et Management des Ressources Humaines » est une formation pluridisciplinaire en Économie, Gestion et Droit. Elle s'inscrit dans la continuité d'une Licence en Économie-Gestion, en Administration Économique et Sociale, en Droit ou en Psychologie du Travail. Il s'agit d'un Master Professionnel comprenant, de manière équilibrée, des enseignements dans les quatre disciplines précédentes ainsi qu'en informatique et langue.
Les objectifs professionnels du Master sont liés aux besoins des étudiants et des entreprises ainsi qu'à ceux du marché du travail qui caractérisent la Région...
Site :
http://unice.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines d une entreprise / dees ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Bac techno STMG sciences et technologies du ... - Onisep
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Débouchés professionnels
Le bac STMG fonctionne avec une spécialisation en terminale après une année de 1re consacrée à un bloc d'enseignements commun en sciences de gestion.
La spécialité ressources humaines et communication permet la poursuite d'études supérieures, particulièrement en BTS ou DUT communication, gestion administrative, gestion des ressources humaines,...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : dut communication et gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines en classe terminale / bts communication et gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines onisep
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Le titulaire du BTS 'Assistant de gestion PME-PMI' est le collaborateur direct d'un patron de PME ou d'un cadre dirigeant. Sa mission se caractérise par une forte polyvalence à dominante administrative qui lui permet de participer à la gestion opérationnelle de l'entreprise dans ses dimensions administrative, comptable, commerciale, humaine...
L'assistant a, d'une manière générale,...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise
FACILECO - La fonction Ressources humaines | Le portail ...
La fonction Ressources humaines : quelle définition pour quels enjeux ?
La définition
La fonction Ressources humaines a pour mission de faire en sorte que l'organisation dispose du personnel nécessaire à son fonctionnement et que ce personnel fasse de son mieux pour améliorer la performance de l'organisation, tout en s'épanouissant.
Quels enjeux?
L'importance de la fonction Ressources...
Site :
economie.gouv.fr
Enterprise Responsibility | Enterprise Responsibility
">
Enterprise Responsibility
Enterprise Responsibility est une équipe dynamique d'experts HSE (Hygiène, Sécurité & Environnement) qui vous propose un accompagnement personnalisé dans toutes les matières touchant à votre responsabilité sociétale.
Nathalie Delforge
Manager Transverse
Études Licenciée en sciences du travail, conseiller en prévention et coach certifiée, mon background se...
Date: 2018-03-10 06:29:40
Site :
http://www.enterprise-responsibility.com
Licence en Ressources Humaines et Relations Sociales
Licence en Ressources Humaines et Relations Sociales
Objectifs :
Ce programme s'adresse aux candidats intéressés par les métiers des ressources humaines et forme des cadres intermédiaires .C'est donc un enseignement professionnel qui permet une insertion professionnelle directe vers les entreprises et institutions diverses pour participer au fonctions suivantes : gestion du personnel et de...
Date: 2016-12-24 14:12:06
Site :
http://www.mit-university.net
Thèmes liés : licence ressources humaines droit relations sociales et organisation / programme licence ressources humaines et relations sociales / licence ressources humaines relations sociales et organisations / licence generale ressources humaines et relations sociales / licence ressources humaines et relations sociales
397 offres d'emploi responsable ressources humaines paca
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responsable ressources humaines adjoint
CDI | Primark | Localisation : PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR - PACA, 13 - Marseille
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ADJOINT H/F Poste basé à Marseille Depuis son tout premier magasin Penneys en...
Site :
les-offres-emplois.fr
Thèmes liés : offre d'emploi responsable ressources humaines rhone alpes / offre d'emploi responsable ressources humaines marseille / offres d'emploi ressources humaines rhone alpes / offre d'emploi responsable des ressources humaines / offres d'emplois ressources humaines rhone alpes
Gestion des ressources humaines - Le Magazine de L'afrique
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Consultant depuis 20 ans auprès de banques du monde entier, Raphaël Benarrosh dresse un tableau critique - volontiers provocateur - du sort réservé à la gestion des ressources humaines dans les banques africaines. Et offre des pistes pour l'améliorer.
La plupart des banques africaines ont pris beaucoup de retard en matière de gestion des ressources humaines (GRH) ; ce retard...
Site :
http://magazinedelafrique.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
Master Gestion Interculturelle des Ressources Humaines ...
» Accueil » Formation » Par niveau » Masters (M1 et M2)
Il forme des professionnels en Ressources Humaines avec une dimension interculturelle.
La spécialité Gestion Interculturelle des Ressources Humaines (GIRH) du Master Communication, Stratégie Internationale et Interculturalité (CSII) forme des professionnels en Ressources Humaines avec une dimension interculturelle. Elle permet...
Date: 2016-12-24 14:40:43
Site :
http://lacc.univ-bpclermont.fr
Thèmes liés : master 1 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / master 2 gestion des ressources humaines et mobilite internationale / master gestion ressources humaines mobilite internationale / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
Diagnostic RH | CCI Côte d'Or
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Diagnostic RH
Analysez et optimisez votre politique RH en réalisant un diagnostic RH généraliste de la situation de votre entreprise
Professionnels des Ressources Humaines et dirigeants d'entreprises vous souhaitez :
Identifier les atouts de votre entreprise et ses axes de progrès
Optimiser la fonction RH globale de l'entreprise (pilotage RH, recrutement, formation, gestion des...
Site :
https://www.cotedor.cci.fr
La gestion des ressources humaines en temps de crise (1ère ...
La gestion des ressources humaines en temps de crise (1ère partie)
13 Novembre 2014
RH
A ce jour, sous la pression des résultats, beaucoup trop d'entreprises ont été contraintes d'augmenter le niveau d'implication et de collaboration de leurs équipes en développant le principe : travailler plus efficacement tout en mobilisant moins de ressources.
En période de crise, nombreuses sont...
Date: 2016-12-24 14:19:31
Site :
http://cedecblogfr.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / la gestion des ressources humaines en temps de crise economique / gestion des ressources humaines en temps de crise / gestion des temps ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise
DUT GEA option GMO en année spéciale - IUT de Rennes 1
Documentaire réalisé par: Léonore Leroy, Eva Carreaux, Anaëlle Le Galèze, Gwendoline Dubourg et Laura Lhuillier, sous la direction de Sami Zegnani.
Video of Promotion AS V2
Conditions d'accès / Candidature
Télécharger le dossier de candidature
Sélection sur dossier et entretien individuel.
Les candidats non titulaires d'un bac+2 mais ayant eu une activité professionnelle significative...
Date: 2018-04-14 05:56:53
Site :
https://iut-rennes.univ-rennes1.fr
Management des ressources humaines - u-picardie.fr
Détail des enseignements
Objectifs pédagogiques
L'étudiant est en mesure d'identifier les problèmes juridiques posés par l'organisation du travail, et de pouvoir élaborer des solutions adaptées.
Il maîtrise parfaitement les outils de gestion des ressources humaines et appréhende l'impact des politiques RH.
Il est en mesure de réussir le transfert et la capitalisation des compétences,...
Date: 2016-12-15 10:03:32
Site :
https://www.u-picardie.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 ressources humaines formation continue / formation alternance master 2 ressources humaines
Master Gestion des Ressources Humaines et Relations du Travail - lifelong-learning.lu
Le Master 2 Gestion des Ressources Humaines et Relations du Travail du Centre Interdisciplinaire de Formation à la Fonction Personnel (CIFFOP) de l'Université Panthéon-Assas (Paris II) prépare à des fonctions d'encadrement et de management dans les directions RH d'entreprises nationales et internationales du secteur privé et public.
Les enseignements dispensés et la dimension...
Management des ressources humaines - u-picardie.fr
Détail des enseignements
Objectifs pédagogiques
L'étudiant est en mesure d'identifier les problèmes juridiques posés par l'organisation du travail, et de pouvoir élaborer des solutions adaptées.
Il maîtrise parfaitement les outils de gestion des ressources humaines et appréhende l'impact des politiques RH.
Il est en mesure de réussir le transfert et la capitalisation des compétences,...
Date: 2016-12-15 10:03:13
Site :
https://www.u-picardie.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 ressources humaines formation continue / formation alternance master 2 ressources humaines
Comment devenir responsable RH ? - MaFormation
Le responsable des ressources humaines est garant de la politique RH de son entreprise en matière de gestion et de développement du personnel, dans sa dimension sociale et économique.
Véritable stratège des ressources humaines, le responsable RH a en charge tout ce qui a trait à la gestion du personnel. Ses missions consistent à gérer les recrutements, animer les relations sociales,...
Site :
maformation.fr
Formation RH (assistante ressources humaines)Organisme de ...
LE MÉTIER D'ASSISTANTE RH ( RESSOURCES HUMAINES)
Elle seconde son responsable dans l'application de la politique
ressources humaines et la gestion sociale de l'entreprise. Elle prend
en charge les activités administratives (suivi des dossiers individuels,
déclarations obligatoires, réponse aux demandes des salariés...), le
recrutement du personnel et le suivi du plan de formation.
Elle...
Site :
m2iformation-diplomante.com
Bilan RH - Votre Gestion des Ressources Humaines (en ligne)
Votre processus de gestion des dossiers salariés est Structuré et Fluidifié.
Nous vous proposons une solution intranet / internet
Bilan RH une marque déposée au près de l'INPI est une application développé et commercialisée par la société SIM-Ltd . La société GPia est le distributeur officiel France.
En savoir plus...
Bilan RH...
Site :
http://bilanrh.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / processus de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise
assistant / assistante en ressources humaines - Onisep
Fiche métier
assistant / assistante en ressources humaines
Porte d'entrée idéale du secteur, le métier d'assistant en RH (ressources humaines) permet d'en aborder tous les aspects. Fort de son expérience, l'assistant peut prendre des responsabilités, ou évoluer vers le recrutement ou la formation, par exemple.
© Alain Potignon / ONISEP
Niveau minimum d'accès : bac + 3
Salaire...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines a distance / dees assistant ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / assistant de gestion ressources humaines fiche metier
Bac+3 Chargé(e) d’Administration des Ressources Humaines
Accueil > Formations > Ressources Humaines > Formation > Bac+3 Chargé(e) d'Administration des Ressources Humaines
Bac+3 Chargé(e) d'Administration des Ressources Humaines
Titre certifié par l'Etat de Niveau II, inscrit au RNCP, Equivalent Licence
Le chargé de ressources humaines a pour rôle le suivi et la gestion du personnel. Il doit effectuer ses missions en accord avec la législation et...
Site :
http://cfa-campus-igs.com
Thèmes liés : charge de gestion administrative et ressources humaines salaire / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / salaire charge d'etudes ressources humaines / charge d'etudes ressources humaines
Bac STMG : la spécialité ressources humaines et ...
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Accueil Choisir mes études Au lycée, au CFA Au lycée général et technologique Bac STMG : quelle spécialité choisir ?
Sommaire du dossier
Bac STMG : quelle spécialité choisir ?
Bac STMG : la spécialité ressources humaines et communication (RHC)
publication : 24 août 2015
La spécialité...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : bac stmg gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines / bac stmg option ressources humaines / bac stmg ressources humaines / dut gea option gestion des ressources humaines
Comment intégrer un parcours ressources humaines - onisep.fr
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Accueil Choisir mes études Après le bac Organisation des études supérieures Les licences Droit, économie et gestion
Comment intégrer un parcours ressources humaines ?
publication : 23 novembre 2016
Pour construire votre projet dans les ressources humaines, vous devez choisir une licence...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines aix marseille / licence droit et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / licence de droit master ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines paris descartes
assistant ressources humaines | bouches du rhone
assistant ressources humaines | bouches du rhone
253 offres d'emploi correspondent à votre recherche
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Assistant(e) Ressources Humaines en CDD 6 mois
CDD | Leclerc Marignane | Localisation : PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR - PACA, Bouches-du-Rhône - 13700 Marignane
Mission: Sous la...
Site :
les-offres-emplois.fr
Thèmes liés : assistant(e) ressources humaines en alternance / offre d'emploi assistant social rhone alpes / offre d'emploi assistant de service social rhone alpes / offre d'emploi responsable ressources humaines rhone alpes / offre d'emploi assistant ressources humaines rhone alpes
Ressources humaines: quel rôle pour la culture d'entreprise?
«Toute organisation a une culture d'entreprise, qu'elle le veuille ou non», soutient Louise Pauzé, présidente de Happico et spécialiste en culture organisationnelle, dans ce questions/réponses.
Comment définissez-vous la culture d'entreprise?
ON NE CR�?E PAS UNE CULTURE D'ENTREPRISE EN CRIANT CISEAU.
Les us et coutumes, les croyances et les valeurs conditionnent la façon de travailler...
Site :
http://www.infopresse.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise
PB Conseil RH
Nous Joindre
Qui somme nous?
Dirigée par Pauline Brassard, la firme PB CONSEILS RH INC met à votre disposition plus de 30 ans d'expérience en gestion des ressources humaines.
D'abord reconnue comme pionnière en planification de la retraite et en gestion de la main-d'oeuvre vieillissante, l'équipe a axé son travail dès...
Date: 2015-11-05 12:43:31
Site :
http://www.pbconseilsrh.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / dees ressources humaines / firme conseil gestion ressources humaines / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines
Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines en PME
Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines en PME
Recommander Imprimer Télécharger la fiche formation Recommander Imprimer
Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines en PME
Objectifs
D'appliquer la législation sociale et mettre en place les nouvelles réglementations en vigueur
De gérer l'administration du personnel au quotidien
De maîtriser la technique de la paie
D'assurer l'interface avec les organismes...
Site :
http://www.cci-formation.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines en pme / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle
L'adaptation des ressources humaines aux objectifs stratégiques
Qu'est-ce que la gestion des ressources humaines (GRH) ?
La GRH est un ensemble de politiques et d'actions permettant à une entreprise d'ajuster, quantitativement et qualitativement, les ressources humaines aux besoins de l'entreprise.
La GRH a évolué au fur et à mesure de la complexification des entreprises et de leur environnement. A partir des années 1980, la GRH devient une fonction...
Site :
http://sabbar.fr
Offres d'emploi Responsable Ressources Humaines - Île-de ...
Offres sauvegardées (0)
Search for a job
\?@\\^_`\{\|\}~]+$" autocomplete="off" class="job-search-keyword form-text form-autocomplete" type="text" id="edit-search-3" name="search" value="responsable-ressources-humaines" size="30" maxlength="128" />
17
Offres d'emploi Responsable Ressources Humaines - Île-de-France
\?@\\^_`\{\|\}~]+$" autocomplete="off" class="job-search-keyword form-text...
Date: 2018-04-14 06:23:13
Site :
michaelpage.fr
Master 120 en gestion des ressources humaines [GRH 120]
Le master forme des professionnels de la gestion des ressources humaines capables de s'adapter à des contextes nouveaux et de suivre les transformations des sociétés et des organisations. Il est centré sur l'organisation, pour laquelle il forme à la dimension managériale plutôt qu'aux techniques de l'administration du personnel, avec une double exigence de rigueur et d'opérationnalité. Il forme à une démarche rigoureuse de compréhension et...
Site :
uclouvain.be
Thèmes liés : master gestion des ressources humaines - grh / master droit social gestion ressources humaines / master en gestion ressources humaines relations sociales / dees ressources humaines / master ressources humaines gestion du personnel gestion des organisations
Lambert Ressources humaines | Drummondville St-Hyacinthe
Lambert Ressources humaines vous propose une offre parfaitement adaptée à vos besoins, sans tracas.
Recrutement
La recherche du candidat idéal n'a rien de facile en ces temps où la main-d'oeuvre qualifiée est courtisée par plusieurs entreprises à la fois. Dans ce contexte, Lambert Ressources humaines vous offre tout le support nécessaire pour que votre processus de recrutement soit un...
Date: 2016-08-02 19:51:59
Site :
http://www.lambertgroupe.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Formation continue - Master 2 Management des ressources ...
Master professionnel 2e année
CELSA Communication
Option Management, organisations et ressources humaines
(Ressources Humaines et Communication)
Les programmes reposent sur deux types d'enseignements.
Des approches théoriques pour comprendre les organisations, leur environnement et leurs stratégies
Des cours d'application professionnelle qui couvrent les métiers des ressources humaines...
Site :
http://www.celsa.fr
MBA Spécialisé Gestion des ressources humaines et de la ...
Déposez une offre d'emploi
MBA Spécialisé Gestion des ressources humaines et de la mobilité internationale
Ce MBA spécialisé, développé en 1995 à l'ENS Paris-Saclay, sous la forme d'un Mastère Spécialisé, est aujourd'hui co-délivré par l'Institut Magellan et l'ENS Paris-Saclay.
Il s'agit d'un cycle professionnel de 11 mois dont 6 en entreprise, pour acquérir des compétences...
Site :
http://www.magellan-institute.com
Thèmes liés : mastere specialise gestion ressources humaines mobilite internationale / ms gestion des ressources humaines et de la mobilite internationale / classement formation rh liaisons sociales / gestion des ressources humaines et mobilite internationale / dees assistant ressources humaines
Formation RH à Toulouse | Campus IGS Alternance
Formation Bac+5 Management, Gestion, Finance en alternance
Formation Ressources Humaines en alternance à Toulouse
Avec la révolution numérique et la complexité grandissante des responsabilités, la gestion des ressources humaines évolue vers la spécialisation des tâches. Les entreprises sont ainsi de plus en plus nombreuses à vouloir recruter des professionnels RH ayant leur propre...
Site :
http://cfa-campus-igs.com
Emploi - Tunisie Tunis - Responsable RH-Operationnel ...
HA recrute :
Un (e) Responsable Ressources Humaines Opérationnel
Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur des Ressources Humaines, vous aurez pour mission d'assurer la gestion des ressources humaines en front office et d'appliquer notre politique de recrutement et de formation pour les magasins de votre périmètre (Grand Tunis).
Vos missions principales seront de :
- Etre garant de la...
Site :
http://www.keejob.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / recrutement responsable ressources humaines tunisie / politique de ressources humaines d'une entreprise
Maurice Thévenet — Wikipédia
Cet article est une ébauche concernant le management .
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Maurice Thévenet
Maurice Thévenet est professeur au Cnam et à Essec Business School ; et auteur d'une vingtaine d'ouvrages sur la culture d'entreprise , le management , le leadership .
Sommaire
Les 100 mots du management[ modifier | modifier le code ]
Extrait :
Avec Cécile Dejoux et al.
Extrait du...
Date: 2016-12-24 13:13:19
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d une entreprise / ressources humaines d'une entreprise
Organisation du Travail, Diagnostic et Ressources Humaines ...
Organisation du Travail et Conduite du Changement », ce Master associe l'analyse organisationnelle et la gestion des ressources humaines.
Cette double approche est fondée d'une part sur des enseignements pluridisciplinaires indispensables à la compréhension des dynamiques de l'organisation et du travail (sociologie des organisations, du travail et des relations professionnelles, économie...
Date: 2016-05-31 12:31:52
Site :
http://ses.univ-lille1.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / organisation du travail et gestion des ressources humaines / master 1 gestion des ressources humaines et relations du travail / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
exemple lettre de motivation master 2 ressources humaines
Lettre Motivation CV
exemple lettre de motivation master 2 ressources humaines
Si vous cherchez des informations sur le thème exemple lettre de motivation master 2 ressources humaines notre membre Joachim a trouvé et mis en ligne des ressources qualifiées sur la thématique exemple lettre de motivation master 2 ressources humaines pour vous aider dans vos recherches.
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Site :
http://www.lettre-motivation-cv.com
Titre Responsable de la gestion des RH en alternance CFA IGS
Vous recherchez un alternant ?
Vous pouvez déposer votre offre de poste pour recruter un alternant du CFA IGS en contrat de profesionnalisation ! Remplissez le formulaire suivant.
Accueil > Formations > Ressources Humaines > Titre RNCP IGS-RH Responsable de la gestion des ressources humaines en 2 ans
Titre RNCP IGS-RH Responsable de la gestion des ressources humaines en 2 ans
Titre certifié...
Site :
http://www.cfa-igs.com
Thèmes liés : igs responsable gestion ressources humaines / dees ressources humaines / responsable de gestion des ressources humaines rncp / formation responsable ressources humaines igs / titre rncp responsable des ressources humaines
PIGIER COTE D'IVOIRE - Enseignement supérieur - Université
- BTS Finance Comptabilité et Gestion des Entreprises
- BTS Gestion Commerciale
- BTS Ressources Humaines et Communication
- BTS...
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https://www.goafricaonline.com
Thèmes liés : bts communication et gestion des ressources humaines / bts gestion ressources humaines / gestion des ressources humaines en cote d'ivoire / gestion des ressources humaines d une entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Bachelor Ressources Humaines en alternance
Inscription
Le bachelor est une formation qui conduit à l'obtention du Titre "responsable de gestion - parcours Ressources Humaines", titre enregistré au RNCP*, certifié de niveau II, CODE NSF 310M, paru au J.O. du 07/06/2016 (certificateur Formatives).
Ce bachelor en alternance , niveau BAC +3, permet aux alternants de maîtriser les fondamentaux de la fonction RH. Tant dans le domaine de...
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akor-alternance.com
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Management des ressources humaines - Code ROME Métiers : M1503 - recrutement.io
Management des ressources humaines
Définition du métier "Management des ressources humaines"
Définit et met en oeuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, ...) de la structure. Elabore ou supervise la gestion administrative du personnel (dossiers individuels, paie, ...). Contrôle l'application des...
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https://www.recrutement.io
Système d'information des ressources humaines - SIRH ...
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Qu'est-ce qu'un système d'information des ressources humaines (SIRH) ? C'est un ensemble de processus et d'acteurs qui ont vocation à optimiser la gestion des ressources humaines. Il faut absolument en amont définir la stratégie de l'entreprise pour optimiser avec le SIRH ses savoir-faire et réduire ses coûts. Quel est...
Site :
http://www.actuentreprise.com
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / processus d'affaires gestion des ressources humaines
Gestion des ressources humaines - L.Cadin, F.Guérin, F ...
La gestion des ressources humaines est plus que jamais mobilisée pour accompagner les mutations de l'économie et de l'emploi. Une réévaluation permanente de ses concepts et méthodes est donc impérative. La 4e édition refondue et enrichie de ce manuel de référence propose :
Une analyse complète des principaux actes de la GRH : recrutement, évaluation, classifications et rémunérations, mobilité et gestion des carrières, formation professionnelle continue, ainsi que les méthodes et pratiques sur lesquelles ils s'appuient.
Un questionnement critique des pratiques à...
Date: 2014-01-21 14:11:33
Site :
eyrolles.com
Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / master en gestion ressources humaines relations sociales
Master Gestion des ressources humaines - univ-reims.fr
Master Gestion des ressources humaines
Master Gestion des ressources humaines
PARCOURS : Recherche, études et conseil en gestion des ressources humaines
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Cette formation ne sera pas ouverte à la rentrée 2018-2019.
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Durant la première année de...
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http://www.univ-reims.fr
Diplôme fédéral de responsable en ressources humaines | Ifage
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Le diplôme fédéral pour responsable en ressources humaines représente le troisième degré d'examen pouvant être obtenu dans le cadre de la formation professionnelle supérieure. Il fait généralement suite au brevet fédéral RH. Ce niveau de formation permet de valider des compétences pointues dans le domaine de la gestion du personnel mais facilite...
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Je suis en licence gestion de ressources humaines.je voudrais avoir un thème de mémoire avec la problématique et si possible une proposition de plan.j'ai effectué un stage au sein du service suivi et évaluation d'une entreprise de construction en batiment et travaux publics, je voudrais travailler sur l'approche de l'évaluation dans les btp en raison du caractère particulier des procédés...
Date: 2016-12-24 22:19:28
Site :
http://aide-afrique.com
Thèmes liés : proposition de theme de memoire en gestion des ressources humaines / theme de memoire de licence en gestion des ressources humaines / themes de memoire en gestion des ressources humaines / memoire de licence en gestion des ressources humaines / memoire de master 2 gestion des ressources humaines
Communication et ressources humaines Formation initiale
Spécialité « Communication et ressources humaines - Formation initiale »
Responsable de formation Vincent BRULOIS
Secrétaire: Khédidja Khamadj
Bureau G-208
Tél : 01 49 40 32 72
Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.
Master en 2 ans
Objectifs
Le Master (proposé aussi par la voie de l'apprentissage et en formation...
Date: 2016-12-24 13:35:43
Site :
http://sic13.univ-paris13.fr
Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle ressources humaines formation initiale / formation communication interne ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Présentation des classes de terminale STG | Espace Pédagogique
Présentation des classes de terminale STG
Article 1 - L'accès à la classe terminale "sciences et technologies de
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en classe de première de cette série.
Article 3 -
Un élève n'ayant pas suivi en classe de première les conditions
de scolarité requises au dernier alinéa de l'article 1er du présent
arrêté, peut être...
Date: 2018-04-14 13:25:34
Site :
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