Centre national de la recherche scientifique — Wikipédia

Centre national de la recherche scientifique

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Géolocalisation sur la carte : France

Centre national

Géolocalisation sur la carte : Île-de-France

Centre national

Géolocalisation sur la carte : Paris

Centre national

modifier  

Le Centre national de la recherche scientifique, plus connu sous le sigle CNRS, est le plus grand organisme public...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 01:36:12
Site : https://fr.wikipedia.org

PORTRAIT DE LA VILLE - Services municipaux - Services ...

6 préposés aux télécommunications

1 secrétaire aux opérations

1 homme d'entretien

5 brigadiers scolaires

Pour le Service de la sûreté municipal : secpub@ville.thetfordmines.qc.ca

Service de sécurité incendie

M. Jean-Claude Bolduc, directeur

L'intégration des municipalités en une nouvelle ville a nécessité la mise sur pied d'un Service de sécurité incendie constitué de pompiers...

Lire la suite


Site : http://www.ville.thetfordmines.qc.ca

Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / offre d'emploi ressources humaines ville de quebec / dees assistant ressources humaines avis / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / offre d emploi gestion des ressources humaines

Centre national de la recherche scientifique — Wikipédia

Centre national de la recherche scientifique

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Géolocalisation sur la carte : France

Centre national

Géolocalisation sur la carte : �?le-de-France

Centre national

Géolocalisation sur la carte : Paris

Centre national

19 octobre 1939

[1] , afin de « coordonner l'activité des laboratoires en vue de tirer un rendement plus élevé de la...

Lire la suite

Date: 2016-12-15 07:24:57
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : recherche d'emploi ressources humaines / recherche d emploi ressources humaines / recherche d'emploi rhone alpes / recherche d'emploi logistique rhone alpes / recherche d'emploi rhone

« Accompagnement, soins et services à la personne ...

Techniques professionnelles et technologie associée-animation-éducation à la santé 

6. Conduites d'actions d'éducation à la santé, promotion de la santé

Évaluation

La sous-épreuve doit permettre de vérifier que le candidat est capable :

- de proposer des techniques ou outils pertinents pour analyser les besoins d'un public en matière d'éducation à la santé ;

- de retenir une...

Lire la suite


Site : http://www.education.gouv.fr

Thèmes liés : projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Assistant(e) RH en alternance - emploi-alternance.net

Assistant(e) RH en alternance

Description du poste Orange NRS

Au sein de de la Direction des Ressources Humaines d'OAB de l'agence de Montbonnot (38), nous recherchons deux assistant(e)s RH pour travailler au sein de l'équipe Administration du Personnel.

Leurs missions initiales seront différentes mais pourront, lors de surcroît d'activité ou période de recouvrement, être mutualisées. Ces missions sont les suivantes:

1/ Administration du personnel:

- Rédaction des contrats de travail et avenants.

- Rédaction des réponses aux courriers des salariés (démissions, congés...

Lire la suite


Site : emploi-alternance.net

Gestionnaire de paie, un métier d'avenir - NDRH Recrutement

Gestionnaire de paie, un métier d'avenir

Un constat est sûr : le métier de la paie souffre d'une réelle pénurie

C'est un métier qui ne connaît pas le chômage car les offres d'emploi sont plus nombreuses que les candidats.

En cabinet d'Expertise Comptable ou en cabinet spécialisé dans la gestion de la paie, les profils de gestionnaires de paie spécialisés sont très recherchés.

Les...

Lire la suite


Site : ndrh-recrutement.fr

Qualité de l’environnement de travail, RH et nouvelle ère ...

Qualité de l'environnement de travail, RH et nouvelle ère pour la gestion de l'environnement de travail

15 - Jan - 2018

Blog

Dans la plupart des entreprises, la mission essentielle des Ressources humaines a toujours été d'assurer la gestion du personnel, des rémunérations et des avantages, le recrutement et la formation. La qualité de l'environnement de travail et la collaboration...

Lire la suite


Site : https://www.mcssolutions.com

641 Paie-RH prend en charge la gestion de vos paies et de ...

Notre expertise Paie-RH : une offre sur-mesure

Nos champs d'intervention sont multi-conventionnelles : du secteur de l'industrie jusqu'aux activités de services...

Société du secteur de l'Industrie : Bâtiment, Métallurgie, Habillement et textile, Paysagiste, Imprimerie, Sérigraphie...

Entreprise relevant du Commerce : Hôtellerie et restauration, Restauration rapide, Automobile,...

Lire la suite


Site : http://www.641paie-rh.com

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Management et gestion des RH de l'entreprise d'économie ...

Toute personne impliquée dans une organisation du secteur non-marchand (asbl, ONG, ...) ou dans une entreprise d'économie sociale désirant acquérir des connaissances et développer des compétences dans le domaine de la gestion des ressources humaines (cadre juridique, gouvernance, bonnes pratiques) et du management (spécificités du secteur, profils et typologies de personnalités,...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 14:13:25
Site : http://www.epfc.eu

Thèmes liés : gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines d une entreprise / analyse rh d'une entreprise / fonction rh d'une entreprise

Accompagnement recrutement, RH externalisé - atouts-pme.fr

Atouts PME propose un accompagnement RH à la carte, à mi-chemin entre externalisation et intégration.

Notre accompagnement est conçu comme une construction collaborative de solutions concrètes sur un ou plusieurs aspects de la gestion et du développement des Ressources Humaines.

Sur le long terme, Atouts PME s'inscrit comme un véritable partenaire stratégique, « facilitateur » dans les...

Lire la suite


Site : http://www.atouts-pme.fr

IFPA Formation

Accompagnement - Conseil et appui aux entreprises

[+] GPEC - RH - Formation

Conduire un entretien annuel d'évaluation

Public : Directeurs-trices, DRH, Responsables Formation, Collaborateurs-trices chargé-es de la mise en oeuvre de la Formation Continue au sein des établissements, Responsables de service. Personnels d'associations, de TPE/PME ne possédant pas de Service Formation et/ou...

Lire la suite


Site : ifpa-formation.com

Les acteurs des ressources humaines (RH) dans une entreprise

Les acteurs des ressources humaines (RH) dans une entreprise

By Valentin D.

Nombre de pages : 3 pages

Langue : français

Date de mise à jour : mercredi 06 juin 2012

Consulté : 1 fois

LIRE EN ENTIER

Résumé du document

Dans le cas d’une petite entreprise (moins de 50 salariés), la GRH doit s’adapter à chaque phase de la vie de l’entreprise. Avec la hausse du nombre de salariés, la...

Lire la suite


Site : https://www.pimido.com

Offre de stage - Symbiose Ressources Humaines

Description du stage

Dans le cadre du stage, l'emphase mise sur les activités relatives à la vente :

Création de bases de données : Les premiers jours seront dédiés à la mise en place d'une base de données que vous développerez dans divers domaines.

Prospection téléphonique : Le moyen de diffusion privilégié pour contacter vos clients potentiels consiste à les appeler directement...

Lire la suite


Site : http://symbioserh.net

Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / impacts de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise

Nos métiers - Lactalis

Le Groupe offre un large panel de métiers liés à la transformation laitière. De la collecte du lait à sa commercialisation, nos collaborateurs développent un savoir-faire et une expertise unique. Au cours de leur carrière, ils bénéficient de nombreuses possibilités d'évolution leur permettant d'approfondir leurs compétences et de découvrir de nouveaux métiers et acquérir de...

Lire la suite


Site : http://www.lactalis.fr

Thèmes liés : l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Gestion des compétences | ANFH

Gestion des compétences

Gestion des compétences

L'ANFH a souhaité développer une offre de services destinée à aider les établissements désireux de mettre en oeuvre la gestion prévisionnelle des métiers et des compétences.

Deux raisons ont motivé le positionnement de l'Association sur la Gestion Prévisionnelle des Métiers et des Compétences (GPMC).

Cette démarche est en effet en...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 15:27:47
Site : http://www.anfh.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des emplois et des competences ressources humaines / ressources humaines gestion des competences

Diagnostic RH et diagnostic organisationnel - Consultant ...

 

CONTEXTES D'INTERVENTION

Mesurer la performance sociale de l'entreprise, c'est-à-dire évaluer l'efficacité de la politique de gestion des RH - Contexte de veille sociale et de gestion prévisionnelle

�?valuer les risques encourus s'agissant du non-respect de la règlementation sociale  - Cadre préventif

Conforter l'image sociale de l'entreprise auprès d'un tiers - Cas de reprise...

Lire la suite


Site : http://www.axis-and-search.com

Thèmes liés : politique des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / definition de la fonction ressources humaines de l'entreprise / exemple de diagnostic rh d'une entreprise

Offres d'emplois permanents | Site de Rennes, Ville et ...

Emplois et stages

Offres d'emplois permanents

Chaque année, plus de 300 personnes sont recrutées sur des emplois permanents à Rennes Métropole, à la Ville de Rennes et au Centre Communal d'Action Sociale (CCAS). Une grande variété de métiers correspondant à tous niveaux de qualification sont proposés. 

Des emplois par filière

Dans la fonction publique territoriale, les modalités de...

Lire la suite


Site : http://metropole.rennes.fr

Thèmes liés : l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / direction rh - l'ecole des ressources humaines / dees assistant ressources humaines avis / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / dees assistant ressources humaines

Notre équipe | Océane Consulting

Accueil   Notre équipe

Notre équipe

Guilain du Couëdic

Président co-fondateur

46 ans, diplômé de l'Institut Supérieur du Commerce, travaille dans le monde des ESN (Entreprise de Services du Numérique) depuis 1998. Après avoir dirigé en France plusieurs centres de profit (50 à 500 consultants) chez Transiciel puis Sogeti (groupe Capgemini), il a pris en charge la création et de la...

Lire la suite


Site : http://www.oceaneconsulting.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines pau / dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines

Vue d’ensemble : ajouter et utiliser des ressources - Project

Vue d'ensemble : ajouter et utiliser des ressources

Applicable à : Project 2010 Project Standard 2010 Plus... Moins

Important :  Cet article a été traduit automatiquement, voir l' avertissement . Vous pouvez consulter la version en anglais de cet article ici .

Les personnes de votre équipe incluent non seulement les personnes travail affectés à votre projet.

Au sein de gestion de...

Lire la suite


Site : https://support.office.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / formation gestion de projet ressources humaines / ressources humaines gestion de projet / service ressources humaines d'une entreprise

Validation des acquis — Wikipédia

Historique[ modifier | modifier le code ]

La validation des acquis est apparue en 1984 (décret enseignement sup) et 1992 avec la VAP qui a eu du mal, dans un premier temps, à entrer dans les moeurs. Elle a été relancée et élargie en 2002 avec l'apparition de la VAE qui s'additionne à la première. Les témoignages en provenance des différentes régions semblent démontrer aujourd'hui que...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 18:19:32
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : diplome d universite en gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise

Association Française des Parcs Zoologiques - Les offres

Planète Sauvage recherche un responsable des opérations en CDI - Novembre 2018

 

Poste à pourvoir : en CDI, dès janvier 2018

Horaires : Temps plein (forfait jours)

Statut : Cadre

Supérieur hiérarchique : Directeur de Site

Expérience exigée : 5 ans

Présentation de l'entreprise : Planète Sauvage, parc animalier de 85 hectares, est situé à Port-Saint-Père, à 15 minutes de Nantes,...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 05:17:59
Site : http://www.afdpz.org

Association Française des Parcs Zoologiques - Les offres

Planète Sauvage recherche un responsable des opérations en CDI - Novembre 2018

 

Poste à pourvoir : en CDI, dès janvier 2018

Horaires : Temps plein (forfait jours)

Statut : Cadre

Supérieur hiérarchique : Directeur de Site

Expérience exigée : 5 ans

Présentation de l'entreprise : Planète Sauvage, parc animalier de 85 hectares, est situé à Port-Saint-Père, à 15 minutes de Nantes,...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 21:16:24
Site : http://www.afdpz.org

La fiche d’entreprise - Ressources Humaines : AGIR-MAG

La fiche d'entreprise

N°6 - Janvier 2007

Le médecin du travail est tenu de rédiger la « fiche d'entreprise » dans l'année qui suit son adhésion au service de santé au travail. La fiche d'entreprise est un document élaboré et réactualisé par le médecin du travail en coopération avec l'employeur ; elle est obligatoire pour toutes les entreprises, y compris les TPE depuis le 1er...

Lire la suite


Site : http://www.agir-mag.com

Voir la fiche RNCP n°4113 - rncp.cncp.gouv.fr

Le (la) gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il (elle) la vérifie en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail.

Le (la) gestionnaire de paie assure une veille technique sur les évolutions réglementaires et la...

Lire la suite


Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / secteur d'activite des ressources humaines / service ressources humaines d'une entreprise / dees ressources humaines

Les avantages de la dématérialisation RH - novrh.com

Accueil /La dématérialisation des processus et documents RH : une réponse aux enjeux d'optimisation de la GRH

­

La dématérialisation des processus et documents RH : une réponse aux enjeux d'optimisation de la GRH

La dématérialisation, pratique représentative de l'évolution de la fonction RH

En permettant d'alléger le travail des services RH grâce à l'automatisation de nombreux...

Lire la suite


Site : http://www.novrh.com

Formation alternance RH - Adecco - Paris - Wizbii

Site internet: http://www.adecco.fr/

Leader mondial du travail temporaire et de l'intérim, l'entreprise Adecco est née en 1996 de la fusion de la société française Ecco et de la société suisse Adia. Avec pour slogan « Better work, better life » (mieux travailler, mieux vivre), le groupe Adecco travaille quotidiennement avec près de 70 000 intérimaires et 150 000 entreprises...

Lire la suite


Site : https://www.wizbii.com

Thèmes liés : formation rh gestion paie / master 2 rh gestion competence / offre d'emploi alternance rh master 2 / licence rh gestion paie / master droit social gestion ressources humaines

3 Logiciels: Gestion De Planning Du Personnel à ...

Planning Manager

Planning Manager est un logiciel gratuit qui vous permettra de gérer des plannings de travail ainsi que vos tâches et projets. En effet, il vous sera possible de gérer les plannings pour chaque employé et chaque service de votre entreprise. Vous pourrez ainsi gérer les rendez-vous et les différentes activités de vos collaborateurs.

De plus, un module vous offrira la possibilité de gérer pleinement le temps de travail de vos employés, vous serez à même de savoir quelles...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 13:30:31
Site : http://www.astuce-finance.fr

Thèmes liés : logiciel planning ressources humaines gratuit / logiciels de gestion des temps de travail et des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines formation du personnel / secteur d'activite des ressources humaines

Offres d’emploi - Mairie de Vernouillet

Sous la responsabilité de la Directrice de Cabinet et de la Communication, la ville de Vernouillet recrute un stagiaire-apprenti : Stagiaire-apprenti Chef de projet / chargée de communication (H/F).

Un niveau Master 1 ou Marster 2 en communication est souhaitable.

Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée minimum de 6 mois.

R�?LE

Sous l'autorité de la Directrice de Cabinet...

Lire la suite


Site : http://www.mairie-vernouillet.fr

Thèmes liés : agent des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi charge de mission ressources humaines / offre d'emploi chef de projet rh / offre d emploi gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines offre d'emploi

Royal Air Maroc : un nouvel organigramme et une grande ...

Stratégie

Royal Air Maroc : un nouvel organigramme et une grande opération de promotion interne

Décryptage : Cette restructuration a induit une vague de nominations de compétences maison, pour la plupart des jeunes, le renforcement de certaines directions et la création de nouveaux rapports hiérarchiques.

,LE MATIN

03 Novembre 2013 - 13:43

Grâce à sa nouvelle organisation, le transporteur...

Lire la suite


Site : lematin.ma

Thèmes liés : gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / fonction controle gestion rh / direction des ressources humaines service recrutement / rh gestion administrative du personnel / dees assistant ressources humaines a distance

Master 2 Cadres et consultants en formation continue ...

Organisation des études et programme

Organisation des études

 La formation se déroule pour la partie enseignement (472h) de septembre à fin mars les mercredis, jeudis et vendredis et de début février à fin Mars les jeudis et vendredis. Le stage - 420h minimum- est prévu d'avril à juillet. Il peut être prolongé jusque fin novembre. Dans ce cas le dépôt du mémoire et sa soutenance se...

Lire la suite


Site : http://www.shs.parisdescartes.fr

Thèmes liés : master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique / master professionnel ressources humaines formation continue / dees assistant ressources humaines avis / master 2 gestion des ressources humaines formation continue

La licence AES : un cursus pas comme les autres

Accueil / Actualités des filières / AES / La licence AES : un cursus pas comme les autres

La licence AES : un cursus pas comme les autres

Souvent marginalisée, voire oubliée, la licence AES (Administration Economique et Sociale) possède de nombreux atouts, et mériterait d'être reconnue à sa juste valeur !

Portrait de la filière :

La Licence AES, Administration Economique et Sociale , a...

Lire la suite


Site : http://www.ares-infos.org

Thèmes liés : licence aes master ressources humaines / licence aes parcours ressources humaines / licence aes ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel

L’intégralité du Conseil des ministres du 27 juillet 2016 ...

COMMUNIQUE DU CONSEIL DES MINISTRES

Le Conseil des Ministres s'est réuni, le mercredi 27 juillet 2016, sous la présidence de Monsieur Patrice TALON, Président de la République, Chef de l'Etat, Chef du Gouvernement.

Au cours de la séance, le Conseil a approuvé plusieurs dossiers.

I. Au titre des Affaires.

1.1 Projet de décret portant création de la Commission Technique chargée des...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 17:33:27
Site : http://www.24haubenin.info

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / l'importance de la communication dans la gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Gestionnaire de paie - Alternance H/F - emploi-alternance.net

Vous recherchez une alternance en RH pour la rentrée 2018 ?

Vous souhaitez apprendre et maitriser les fondamentaux des ressources humaines ?

Vous êtes réactif(ve), rigoureux(euse), et savez faire preuve de confidentialité ?

Rattaché(e) au Responsable administration et paie, votre job consiste a effectuer l'administration du personnel et la paie pour les salariés des magasins et/ou du siège. A ce titre, vous :

-Rédigez les contrats de travail et avenants

-Réalisez les déclarations et...

Lire la suite


Site : emploi-alternance.net

Thèmes liés : ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / offre d'emploi licence ressources humaines alternance / licence gestion des ressources humaines et paie / offre d'emploi en alternance licence rh / offre d'emploi master rh en alternance

Recrutement Marine Nationale - defense.gouv.fr

Retour

Mise à jour : 28/01/2016 14:56

Chaque année, la Marine nationale propose 3500 emplois dans de nombreux domaines de compétences : scientifique, technique, opérationnel, administratif, restauration, santé, etc. Quel que soit son niveau scolaire (de la 3 ème  à Bac +5 et plus), un jeune Français de 16 à 29 ans peut rejoindre les équipages de la Marine. Il y trouvera un métier...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 14:24:24
Site : http://www.defense.gouv.fr

Thèmes liés : officier ressources humaines armee de l'air / dees assistant ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines

Le Conseil des Ministres - Ambassade du Burkina-Faso en ...

// Le Conseil des Ministres

Mercredi 19 décembre 2012, par Lefaso.net

Le conseil des ministres s'est tenu le mercredi 19 décembre 2012 en séance ordinaire, de 09 H 00 mn à 14 H 15 mn sous la présidence de Son Excellence Monsieur Blaise COMPAORE, Président du Faso, Président du conseil des ministres. Il a délibéré sur les dossiers inscrits à son ordre du jour, entendu des...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 05:30:14
Site : http://www.ambaburkinafaso-ch.org

Plan de formation - esen.education.fr

La formation : un outil au service du pilotage de la pédagogie et de la gestion des ressources humaines

Dernière mise à jour : 3 juin 2016

Au-delà du droit à la formation des personnels, le plan de formation participe de la politique de gestion des personnels, en s'articulant tout particulièrement avec l'évaluation des personnels et la mise en place des politiques éducatives.

Trois...

Lire la suite


Site : http://www.esen.education.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines plan de formation / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines formation du personnel / dees ressources humaines / cours d'initiation a la gestion des ressources humaines pdf

Planification | Gestion des Temps et Planification RH

0

Trois magasins sous franchise Carrefour Market à Lyon(69), Les Abrets(38) et Cluny(71), ont adopté les solutions de planification RH de Holy-Dis.

Insatisfaits de la solution précédente, les frères Lionel et Franck Vericel se sont retournés vers Planexa® pour optimiser et maîtriser leur planification de A à Z. D'abord déployé au sein du magasin lyonnais en  2012, Planexa® a ensuite...

Lire la suite


Site : https://www.tempsdavance.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / dees rh / processus d'affaires gestion des ressources humaines / difference entre fonction personnel et gestion des ressources humaines / quels sont les differents processus de gestion des ressources humaines

RH et territoires - Portail de la Fonction publique

Valérie Chatel, présidente de l'association des DRH

des grandes collectivités

Jean-Robert Jourdan, directeur général, chargé des ressources du département du Nord 

       

Quels sont les enjeux actuellement pour la FPT et, pour y répondre, quelles sont vos orientations, notamment en matière de ressources humaines ? 

Valérie Chatel :

La maîtrise des budgets est une...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 15:22:39
Site : fonction-publique.gouv.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / enjeux strategiques de la gestion des ressources humaines fonction publique

RH et territoires - Portail de la Fonction publique

Valérie Chatel, présidente de l'association des DRH

des grandes collectivités

Jean-Robert Jourdan, directeur général, chargé des ressources du département du Nord 

       

Quels sont les enjeux actuellement pour la FPT et, pour y répondre, quelles sont vos orientations, notamment en matière de ressources humaines ? 

Valérie Chatel :

La maîtrise des budgets est une...

Lire la suite


Site : fonction-publique.gouv.fr

La gestion de la pénibilité dans les entreprises | JOL ...

La gestion de la pénibilité dans les entreprises

publié le 28/04/2014 à 12h48 | mis à jour le 30/04/2014 à 13h09

Noter

0

La gestion de la pénibilité s'impose progressivement comme un aspect essentiel de la gestion des entreprises françaises. Dans le fond, de quoi s'agit-il ? Quelles sont les difficultés ? Quelles perspectives peut-on tracer ? Quels sont les services des...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 08:03:54
Site : http://jolpress.com

5 raisons de nous rejoindre - VINCI Construction Grands ...

5 raisons de nous rejoindre

5 raisons de nous rejoindre

L'attachement à la sécurité de nos collaborateurs, les opportunités de carrière, la diversité, la politique de rémunération, l'intégration des jeunes... Découvrez tout ce qui fait de VINCI Construction Grands Projets un employeur de référence.

1/ Participez à des projets d'exception partout dans le monde

Rejoindre VINCI...

Lire la suite


Site : http://vinci-construction-projets.com

La direction de la jeunesse, de l’éducation populaire et ...

La direction de la jeunesse,

La direction de la jeunesse, de l'éducation populaire et de la vie associative (DJEPVA)

Pour élaborer et mettre en oeuvre sa politique en matière de jeunesse, le ministre de l'Education nationale est assisté de la Direction de la jeunesse, de l'éducation populaire et de la vie associative (DJEPVA).

La direction de la jeunesse, de l'éducation populaire et de la...

Lire la suite

Date: 2018-04-14 23:50:27
Site : http://www.jeunes.gouv.fr

Carrières - Canimex

Canimex et toutes ses unités d'affaires souscrivent au programme d'équité en matière d'emploi.

Chargé de projet R&D

Unité d'affaires : Canimex - Division Covana (Drummondville)

Statut : Permanant, Temps plein, Jour

Description de la Division COVANA - Groupe CANIMEX

Elle offre aux consommateurs par l'entremise de détaillants spécialisés, les produits offrant des solutions pour couvrir...

Lire la suite


Site : http://www.groupecanimex.com

Gestion de Ressources Humaines - Annexe 1 - unt.unice.fr

Annexe 1

La démarche stratégique de l'entreprise face à son marché

Cette analyse est réalisée en trois parties, ce qui permet d'observer l'évolution de la conception stratégique de l'entreprise sur une période de cinq années de 2000 à 2005.

Nous avons préféré comme méthode de résolution du cas un plan historique et une forme narrative qui nous semble plus adaptée à l'objectif...

Lire la suite

Date: 2009-10-30 08:50:41
Site : http://unt.unice.fr

Les grands principes de l'administration de l'Etat - CNFPT

Le rôle des membres du corps préfectoral

Pour l'organisation des administrations civiles de l'Etat, le principe de déconcentration a été mis en oeuvre. Selon l'article 1 du décret n°2015-510 du 7 mai 2015 portant Charte de la déconcentration : « La déconcentration consiste à confier aux échelons territoriaux des administrations civiles de l'Etat le pouvoir, les moyens et la capacité...

Lire la suite


Site : http://www.wikiterritorial.cnfpt.fr

Thèmes liés : gestion des ressources humaines dans l'administration publique / gestion des ressources humaines dans l administration publique / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique

Politique de gestion financière - credemontreal.qc.ca

Accueil >> Publications >> Politique de gestion financière

Politique de gestion financière

La présente politique vise à déterminer et à faire connaître les règles et mesures mises en place par la Conférence régionale des élus de Montréal afin de s'assurer que sa gestion financière soit efficace, efficiente, conforme aux lois, règlements, normes et directives en vigueur et que sa...

Lire la suite


Site : http://credemontreal.qc.ca

Thèmes liés : politique de gestion des ressources humaines dans la fonction publique / politique cadre gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines politique / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines fonction publique d'etat

Cabinet de conseil en recrutement - Solutions & Performances

CFO/DAF, Directeur du CDG, Directeur Consolidation, Directeur Comptable, Directeur Audit Interne, Contrôleur

DRH, RRH, Responsable Recrutement

 

Exemple de localisation

France, UK, Benelux, Dubaï, Qatar, Arabie Saoudite, Algérie, Tunisie, Egypte, Russie, Ukraine, Pologne, Roumanie, République Tchèque, Tadjikistan, Pakistan, Cameroun, Sénégal, Gabon, RDC, Congo Brazzaville, Angola,...

Lire la suite


Site : http://www.solutionsandperformances.com

De la gestion des compétences au management ... - Focus RH

Nous assistons depuis une dizaine d'années à un engouement pour le management des talents, à tel point que certains experts en management préconisent de remplacer la gestion des ressources humaines par le "talentship". Pourquoi pas ? Mais qu'entend-on par talent ? En quoi ce concept se différencie-t-il de la gestion par les compétences ? Quelle est sa valeur ajoutée ? Quelles sont les...

Lire la suite

Date: 2016-12-24 07:50:10
Site : http://www.focusrh.com

Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

SCAM - Recrutement

Forte de plus de 60 années d'expérience, la SCAM est une coopérative créée en 1956 par des agriculteurs et pour des agriculteurs. Elle s'est développée à travers toute la Wallonie et compte désormais 48 sites (collecte de céréales et distribution de produits agricoles). Le groupe SCAM emploie près de 180 collaborateurs : 2/3 d'entre eux réalisent le travail de terrain, à savoir le suivi et l'apport de conseils techniques de pointe aux agriculteurs par les délégués, le stockage et la gestion des marchandises par le personnel de dépôt, et enfin la distribution par le personnel roulant. Le tiers restant, soit les différents...

Lire la suite


Site : http://www.scam-sc.be

Thèmes liés : lettre de motivation conseiller en gestion des ressources humaines / lettre de motivation en gestion des ressources humaines / cv etudiant en ressources humaines / gestion des ressources humaines motivation du personnel / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines

Etapes du processus de recrutement - UNIVERS RH - UniversRH

Etapes du processus de recrutement

Etapes du processus de recrutement

Le processus de recrutement renvoie à l'ensemble des moyens par lesquels on incite des personnes susceptibles d'occuper un poste dans l'organisation à poser leur candidature. Le processus de sélection est celui par lequel on choisit, parmi des candidats, celui ou ceux qui correspondent le mieux aux critères établis....

Lire la suite

Date: 2016-12-24 15:40:08
Site : http://www.recrutementcasablancamaroc.com

Thèmes liés : offre d'emploi cabinet de conseil rh / candidat entreprise recrutement rh methode selection / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise