Articles sélectionnés pour le thème : licence professionnelle gestion ressources humaines cnam
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CNAM - Centre de formation - Région Centre : Catalogue des ...
Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires
Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles
Contenu de la formation
La licence Droit Économie Gestion (DEG) mention Droit et Ressources humaines remplace la licence Sciences du Travail et de la société (STS), mention Ressources humaines, droit, relations sociales et organisations et ses parcours Ressources...
Site :
http://www.cnam-centre.fr
Formation Gestion des Ressources Humaines | Cnam IDF
L'objectif professionnel de ce parcours est de former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH et des fonctions administratives à la base de la gestion du personnel. Le titulaire de ce parcours de licence est en capacité de prendre en charge des tâches précises relevant de ces fonctions.
Cette...
Date: 2018-04-14 03:00:27
Site :
https://www.cnam-idf.fr
Marketing - Commerce (alternance) - cnam-franche-comte.fr
(à joindre au dossier d'inscription)
Titre RNCP Responsable Ressources Humaines (Bac+4)
Titre du Répertoire National des Certifications Professionnelles Niveau II (bac+4)
Responsable ressources humaines, modalité alternance - Code CPN04-p1
Conditions d'accès
Etre titulaire d'un diplôme homologué Bac+2 en relation avec la spécialité RH, le domaine de la gestion et des sciences...
Date: 2016-12-24 15:35:13
Site :
http://www.cnam-franche-comte.fr
Thèmes liés : service ressources humaines d'une entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / fonction ressources humaines d'une entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise
Licence Gestion des ressources humaines - Cnam Normandie
Trouver votre formation en fonction du métier que vous visez .
Modalités de validation :
La formation de licence est divisée en deux blocs : les unités d'enseignement (140 crédits) et la pratique professionnelle (40 crédits). Les conditions de délivrance des crédits pour ces deux blocs sont les suivantes :
Validation des enseignements délivrés La licence s'obtient par acquisition de...
Date: 2018-04-14 05:40:16
Site :
http://www.cnam-normandie.fr
Licence Droit, Economie, Gestion ... - Le CNAM Guadeloupe
Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion, parcours Management
Moteur de recherche
Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion, parcours Management
LG03603A : 180 crédits
Public concerné et conditions d'accès :
Formation par apprentissage sur 3 ans
La licence management s'adresse préférentiellement :
aux titulaires de bacs professionnels tertiaires (ARCU, compatibilité,...
Date: 2018-04-14 05:15:11
Site :
http://cnam.univ-ag.fr
Thèmes liés : licence droit et gestion des ressources humaines / licence professionnelle mention gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion ressources humaines guadeloupe / licence professionnelle gestion ressources humaines cnam / licence pro gestion des ressources humaines guadeloupe
Licence Gestion des ressources humaines - Cnam Normandie
Trouver votre formation en fonction du métier que vous visez .
Modalités de validation :
La formation de licence est divisée en deux blocs : les unités d'enseignement (140 crédits) et la pratique professionnelle (40 crédits). Les conditions de délivrance des crédits pour ces deux blocs sont les suivantes :
Validation des enseignements délivrés La licence s'obtient par acquisition de...
Date: 2018-04-14 05:49:25
Site :
http://www.cnam-normandie.fr
Thèmes liés : rapport de stage licence professionnelle rh / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion ressources humaines cnam
Cnam - CFA Cnam ile-de-france - Licence Management
Licence Management
À qui s'adresse cette licence ?
La licence management s'adresse préférentiellement aux titulaires de bacs professionnels tertiaires : ARCU, compatibilité, services, commerce, VPN, métiers de l'art et du design, etc.
Nous accueillons aussi des titulaires de bacs professionnels industriels et techniques si le candidat est motivé par un projet professionnel en cohérence...
Site :
http://cfa-idf.cnam.fr
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines
Licence L3 droit économie gestion - mention gestion ...
Présentation
Objectifs
L'objectif professionnel de ce parcours est d'assurer une solide formation juridique en droit du travail et de la protection sociale, liée à la pratique de ce droit, et de permettre le traitement de ses implications en entreprise. En effet les évolutions
constantes de ce droit, dont les enjeux concernent aussi bien les employeurs que les salariés, nécessitent des...
Site :
http://formations.univ-toulouse.fr
Pourquoi j'ai choisi le parcours licence ECM
Pourquoi j'ai choisi le parcours licence ECM
L'ECM , en partenariat avec le Cnam, propose depuis 2 ans une entrée Post Bac afin de réaliser un cursus complet en alternance (de la licence 1 au Master 2).
Les candidats qui se positionnent via APB sur nos licences 123 effectuent ce choix pour différentes raisons : professionnalisation, suivi, expérience professionnelle, diplôme...
Site :
dimension-commerce.com
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / licence gestion des ressources humaines a l'international / gestion des ressources humaines d une entreprise / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / l'apport de la communication dans la gestion des ressources humaines
ECM - Ecole de Commerce & Management en Franche Comté
licence et master du Cnam,
diplôme d'état universitaire
en alternance
L'ECM, l'Ecole de Commerce et Management de Franche-Comté
Présents à Besançon et Belfort, les 2 campus accueillent chaque année des étudiants, alternants, salariés, cadres et dirigeants souhaitant entreprendre une formation en Franche Comté. Différents parcours sont proposés dans les domaines du marketing et de la...
Site :
http://ecm-besancon.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / direction rh - l'ecole des ressources humaines / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
Coparlead : Spécialiste des ressources humaines opérationnel
Arnaud RAMUS
Consultant doté d'une bonne connaissance du secteur de la distribution et du conseil. Il est spécialisé en droit social, dans l'élaboration et le déploiement de politiques de conduite du changement, et en réingénierie/restructuration (D.G.A, Groupe PSA).
Expérience de plus de 16 ans dans des PME familiales et des entreprises internationales (Groupe Auchan, Disneyland...
Site :
http://www.coparlead.com
Formation éligibles au CPF – Niveau 2
LISTE NATIONALE INTERPROFESSIONNELLE - niveau 2
Université Paris-XIII Nord - Institut universitaire de technologie de Saint-Denis
II
bachelor responsable de développement commercial
ACFCI
MEDDE - Direction des Affaires maritimes
II
BEG Sud Ouest
II
Chambre de commerce et d'industrie (CCI) de Quimper- Cornouaille - Ecole de management Bretagne
Atlantique (EMBA)
Ecole supérieure de commerce...
Site :
http://www.cpformation.com
FUN - Les mots de la GRH : fondamentaux
Vie de l'entreprise
À propos du cours
Contingence, GPEC, rémunération, diversité, RSE, digital, e-réputation, marque employeur, recrutement, carrière, évaluation, compétences, dialogue social, talents... que de mots qui désemparent devant la complexité organisationnelle du management et des Ressources Humaines (RH).
Heureusement pour vous, et pour nous, les Mots de la GRH arrivent, ils...
Site :
https://www.fun-mooc.fr
FUN - Les mots de la GRH
Les mots de la GRH
Les thématiques
Vie de l'entreprise
À propos du cours
Contingence, GPEC, rémunération, diversité, RSE, digital, e-réputation, marque employeur, recrutement, carrière, évaluation, compétences, dialogue social, talents... que de mots qui désemparent devant la complexité organisationnelle du management et des Ressources Humaines (RH).
Heureusement pour vous, et pour...
Site :
https://www.fun-mooc.fr
CNAM : Licence Ressources Humaines | Forum des BTS
#12
kathounette link=topic=90123.msg1041000#msg1041000 date=1224152717 a dit:
Ben non justement je n'ai pas encore payé car il fallait attendre l'acceptation du dossier, je paie par virement bancaire et donc avec la validation du dossier j'attends les coordonnées bancaires...
Donc j'ai peur aussi que ça retarde encore l'accès aux cours.
Je trouve qu'ils n'ont pas été sérieux dans le sens...
Site :
forum.cultureco.com
CNAM : Licence Ressources Humaines - forum.cultureco.com
0
kathounette link=topic=90123.msg1041000#msg1041000 date=1224152717 a dit:
Ben non justement je n'ai pas encore payé car il fallait attendre l'acceptation du dossier, je paie par virement bancaire et donc avec la validation du dossier j'attends les coordonnées bancaires...
Donc j'ai peur aussi que ça retarde encore l'accès aux cours.
Je trouve qu'ils n'ont pas été sérieux dans le sens où...
Date: 2016-12-24 14:08:10
Site :
forum.cultureco.com
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines cours du soir / licence professionnelle ressources humaines cours du soir / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / licence gestion des ressources humaines cnam forum / licence ressources humaines cnam forum
Cas Store - Management des organisations
Cas communication du magasin Ornement
Marianne ABRAMOVICI Après une thèse soutenue à l'Ecole Normale Supérieure de Cachan sur la gestion des risques organisationnels, elle rejoint l'Université de Marne-la-Vallée en tant que Maître de conférences en Sciences de Gestion en septembre 2000. Au sein de l'Institut de Recherche en Gestion (IRG Université Paris-Est, pôle Marne-la-Vallée), elle...
Site :
http://www.cas-store.com
Thèmes liés : centre d'expertise en gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines
Cas Store - Management stratégique
Cas communication du magasin Ornement
Marianne ABRAMOVICI Après une thèse soutenue à l'Ecole Normale Supérieure de Cachan sur la gestion des risques organisationnels, elle rejoint l'Université de Marne-la-Vallée en tant que Maître de conférences en Sciences de Gestion en septembre 2000. Au sein de l'Institut de Recherche en Gestion (IRG Université Paris-Est, pôle Marne-la-Vallée), elle...
Site :
http://www.cas-store.com
Thèmes liés : diplome d universite en gestion des ressources humaines / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / systeme d'information de gestion des ressources humaines / licence gestion des ressources humaines a l'international
LE CNAM CHAMPAGNE-ARDENNE - LICENCES PROFESSIONNELLES ...
Année 3 : Master Commerce marketing spécialité Distribution vente, proposé à Reims
Nos licences professionnelles
Nous proposons des licences professionnelles dans plusieurs domaines : Urbanisme, Tourisme, Comptabilité, Economie du Batiment sur le territoire Champardennais : à Saint-Dizier, à Bazeilles, à Reims et à Troyes.
Liste de l'ensemble de nos formations en alternance
Licence L3...
Site :
http://www.cnam-champagne-ardenne.fr
Thèmes liés : formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / licence professionnelle mention gestion des ressources humaines / formation gestion de projet ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines
Licence Sciences humaines et sociales ... - cnam.univ-ag.fr
Licence Sciences humaines et sociales (SHS), mention Sciences sociales, (...)
Moteur de recherche
Licence Sciences humaines et sociales (SHS), mention Sciences sociales, parcours Psychologie du travail et clinique du travail
LG03803A : 180 Crédits
Public concerné et conditions d'accès :
L'accès en L1 s'effectue avec un Bac ou avec un DAEU, une Capacité en droit, un diplôme de niveau IV,...
Date: 2018-04-15 00:39:50
Site :
http://cnam.univ-ag.fr
Thèmes liés : formation psychologie du travail ressources humaines / psychologie du travail et gestion des ressources humaines / psychologie du travail ressources humaines / dees assistant ressources humaines / diplome d'universite ressources humaines et psychologie des organisations
LICENCE Commerce Vente Marketing du CNAM : ECM- Ecole de ...
> LICENCE Commerce Vente Marketing du CNAM
LICENCE Commerce Vente Marketing du CNAM
Diplôme d'Etat du CNAM - Conservatoire National des Arts et Métiers
LICENCE Commerce Vente Marketing du CNAM en alternance
Ce parcours est destiné spécifiquement aux bacheliers désireux d'intégrer une Ecole de Commerce dès la sortie du Lycée. En partenariat avec le Conservatoire national des arts et...
Site :
http://www.ecm-besancon.fr
Master 2 Coaching - Université Paris 2 Panthéon-Assas
Accueil - Formations - Offre de formation - Masters - Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)
Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)
Formation
Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)
Masters
Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)
Masters...
Date: 2018-04-14 05:08:52
Site :
https://www.u-paris2.fr
Cnam - Centre régional des Pays de la Loire - Management ...
Dates et durée de la formation :
En journée : d'octobre 2016 à septembre 2017
o Eligible au CPF (Code : 4996)
Le métier de conducteur de travaux dans les domaines du bâtiment ou des travaux publics exige de solides connaissances techniques, des talents de gestionnaire et d'organisateur ainsi que les qualités humaines indispensables au management des équipes. A ceci s'ajoutent des...
Site :
http://www.cnam-paysdelaloire.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / charge d'etudes ressources humaines / licence professionnelle gestion ressources humaines cnam / cnam licence professionnelle ressources humaines / licence professionnelle ressources humaines entreprise
LE CNAM CHAMPAGNE-ARDENNE - FORMATION EN 'DROIT ...
Public et conditions d'accès
(Ancien Code Formation : LG021p-2)
Accès en L1 : Bac ou équivalent.
Les conditions d'accès direct en L3 sont les suivantes :
soit être titulaire des 120 crédits des L1 et L2 d'une licence DEG ou SHS;
soit être titulaire d'un diplôme Bac+2 (Diplôme du Cnam ou autre) ou d'une certification de niveau III enregistrée au répertoire national des certifications
professionnelles ou reconnue équivalente ;
soit justifier d'une autre formation Bac+2 (VES).
L'accès en L3 suppose des pré-requis...
Site :
http://www.cnam-champagne-ardenne.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Cnam LR Montpellier cedex 05 sur Emploi LR
Le Conservatoire National des Arts et Métiers
votre avenir professionnel mérite la référence
Fondé en 1794, le Cnam est le référent historique de la formation professionnelle supérieure. En Languedoc-Roussillon, il dispense plus de 80 diplômes, titres et certifications, du niveau Bac + 1 à Bac+5 (Master, ingénieur).
Le Conservatoire national des arts et métiers est reconnu comme un...
Site :
http://www.emploilr.com
Thèmes liés : les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction ressources humaines dans l entreprise
Cnam - Validation des acquis de l'expérience - Tout savoir ...
Tout savoir sur la validation des acquis de l'expérience
Qu'est-ce que la VAE?
La VAE (décret du 24 avril 2002) est une voie d'obtention d'un diplôme, d'un titre ou d'un certificat sur la base d'une expérience, d'une durée minimum de 3 ans, qui vous a permis d'acquérir des compétences à partir de situations de travail, à un certain niveau d'autonomie ou de responsabilité, dans un...
Site :
http://vae.cnam.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des ressources humaines et management des competences / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / cours licence professionnelle gestion ressources humaines / licence professionnelle gestion ressources humaines cnam
Master Ergologie - formations.univ-amu.fr
En plus...
Objectif
Ce master est organisé autour d'une approche théorique et méthodologique - l'approche ergologique - qui appréhende le travail en tant qu'activité humaine socialisée dans toutes ses dimensions et qui considère qu'aucune intervention envisageable dans ce champ (organisation du travail, relations sociales, performance économique, gestion des compétences, communication,...
Date: 2016-12-24 12:10:41
Site :
formations.univ-amu.fr
Thèmes liés : master 2 professionnel - developpement des ressources humaines (formation continue) / master professionnel ressources humaines formation continue / master 2 gestion des ressources humaines formation continue / master 2 ressources humaines formation continue paris / master gestion des ressources humaines formation continue
Manuel de direction en action sociale et médico-sociale ...
Collection: Guides Santé Social , Dunod - Andesi
2014 - 512 pages - 170x240 mm
EAN13 : 9782100705979
Un véritable basculement générationnel est sur le point de s'opérer dans la direction des associations, des établissements et services sociaux et médico-sociaux. Une génération part à la retraite, une nouvelle génération de dirigeants va prendre sa succession et devoir se hisser à...
Site :
dunod.com
Thèmes liés : cabinet de recrutement secteur medico social / modernisation de l'action publique et gestion des ressources humaines / licence ressources humaines droit relations sociales et organisation - cnam paris / master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / formation ressources humaines droit social
Responsable ressources humaines - cnam-nouvelle-aquitaine.fr
FPG102 avant FPG106 - FPG107 .
Les autres UE, qu'il s'agisse d'UE de pré-requis ou d'UE du diplôme lui-même, peuvent être suivies sans ordre prédéfini.
Le rapport d'activité doit être effectué plutôt en fin de parcours. Il est par ailleurs recommandé d'avoir une expérience professionnelle dans le domaine.
Objectifs :
Ce titre de Responsable des Ressources Humaines vise à...
Date: 2018-04-14 12:31:31
Site :
http://www.cnam-nouvelle-aquitaine.fr
Cnam en Lorraine
LG038p3 - Licence Sciences humaines et sociales mention Travail, orientation, formation
Parcours psychologie du travail et clinique du travail
15143
Salarié / CPNE des télécommunications : 141274
Date(s) et lieu(x)
à Metz
Public et conditions d'accès
L'accès en L1 s'effectue avec un Bac ou avec un DAE, une Capacité en Droit, un diplôme de niveau IV, une VAP 85.
Pour accéder en L3 avec...
Date: 2016-12-24 13:32:09
Site :
http://www.cnam-lorraine.fr
Thèmes liés : formation psychologie du travail ressources humaines / dees assistant ressources humaines / psychologie du travail et gestion des ressources humaines / psychologie du travail ressources humaines / dees ressources humaines
Le Cnam Rhône-Alpes : Licence Psychologie du travail et ...
Licence Psychologie du travail et clinique du travail (L3)
Licence (L3) - LG038p3
HTT : Hors Temps de Travail (cours le soir, le samedi, à distance)
Public et conditions d'accès
L'accès en L1 s'effectue avec un Bac ou avec un DAE, une Capacité en Droit, un diplôme de niveau IV, une VAP 85.
Pour accéder en L3 avec un Bac+2 ou 120 crédits acquis dans un cursus de licence SHS, il est...
Site :
http://www.lecnam-rhonealpes.fr
Thèmes liés : formation psychologie du travail ressources humaines / stage psychologie du travail rhone alpes / dees assistant ressources humaines a distance / licence psychologie a distance rhone alpes / dees assistant ressources humaines
N° 1042 - Rapport de M. Vincent Feltesse sur le projet de ...
81
* Le suivi des bacheliers du panel 1989 ne permet pas de mesurer l'obtention d'un diplôme bac+5.
Champ : ensemble des élèves des panels 89 et 95 qui ont poursuivi des études supérieures après leur baccalauréat (ou l'année suivante).
Source : Résultats, diplômes, insertion, Repères et références statistiques 2012, Direction de l'évaluation, de la prospective et de la...
Site :
http://www.assemblee-nationale.fr
Thèmes liés : recherche d'emploi ressources humaines / recherche d emploi ressources humaines / projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines / diplome d'universite ressources humaines et psychologie des organisations / diplome d universite en gestion des ressources humaines
Cnam Paca : Formations en Formation des adultes
Découvrez une sélection de métiers du domaine Formation des adultes et les formations qui vous permettront d'y accéder :
Accompagnateur VAE
Il détermine les méthodes, moyens et outils pédagogiques selon la formation à dispenser. Il élabore et fait évoluer les programmes pédagogiques, produits de formation,... Il dispense des savoirs aux apprenants, évalue les acquisitions, met en...
Site :
http://www.cnam-paca.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines formation et accompagnement / formation adulte ressources humaines paca / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / licence professionnelle ressources humaines formation continue / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
Recherche de assistante rh - Onisep
Les BTS et DUT après le bac hôtellerie/STHR
Bon nombre de bacheliers hôtellerie choisissent de poursuivre leurs études pendant 2 ans pour préparer un BTS ou un DUT dans le domaine des services (hôteliers ou autres). Associant cours théoriques, pratique professionnelle et stages sur le terrain, ces formations sont accessibles sur dossier et/ou entretien.
DUT carrières juridiques : un...
Date: 2016-12-19 00:08:59
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees assistant ressources humaines / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / bts gestion des entreprises option ressources humaines
Présentation de l'école : ECM- Ecole de Commerce et ...
1ère école de l'Est de la France à proposer tous ses parcours en alternance
UN BRIN D'HISTOIRE
L'Ecole de Commerce et Management a été implantée en 1991 dans le parc d'entreprises Lafayette à Besançon. Elle a connu un succès rapide en proposant des parcours en alternance de l'Education Nationale accessibles après le Bac, lui permettant de devenir l'école de référence des BTS tertiaires en alternance.
La gouvernance de l'école s'est ensuite rapprochée en 2004 du Conservatoire national des arts et métiers, Grand établissement public, placé sous la tutelle du ministère de...
Site :
http://www.ecm-besancon.fr
Thèmes liés : ecole de commerce gestion des ressources humaines / ecole de commerce ressources humaines en alternance / ecole de commerce master ressources humaines / diplome d universite en gestion des ressources humaines / ecole de formation en gestion des ressources humaines en france
Cnam - Formation - Master RH, gestion, comptabilité et droit de la santé - Accueil
Master RH, gestion, comptabilité et droit de la santé
Code diplôme/certificat: MR12401A
Niveau II (bac+3 bac+4)
Niveau de sortie
Niveau I (bac+5 et plus)
Responsable national
Habilitation
Arrêté du 24 août 2016. Accréditation jusque fin 2018-2019.
Un master centré sur la fonction management sous tous ses aspects: management d'équipe ou de projet
Prérequis :
Prérequis : Le Master se...
Site :
http://formation.cnam.fr
DU, licences et masters - Guide des formations des ...
Sciences po Bordeaux
Pessac - Gironde (33)
Masters «E conomie sociale et coope ration» (double diplôme avec DEIS) ; « Développement des entreprises de l'économie sociale et solidaire »
Actif Formation
Titre professionnel RNCP Niveau I « Gestion des établissements médicaux et médico-sociaux »
CEERDS - Université de Montpellier 1
Montpellier - Hérault (34)
DU « Environnement...
Site :
http://www.directions.fr
Thèmes liés : master 2 droit social management ressources humaines nantes / master 1 droit social et management des ressources humaines / master 1 management des ressources humaines et du developpement social / master 2 droit social et gestion des ressources humaines lille / master 1 droit social et gestion des ressources humaines orleans
psychologue - Onisep
Fiche métier
psychologue
Qu'il s'agisse d'accompagner des malades, de dépister des troubles du comportement ou de recruter du personnel..., le psychologue écoute, observe, évalue et conseille.
Niveau minimum d'accès : bac + 5
Salaire débutant
Statut(s) : Statut...
Site :
http://www.onisep.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / service ressources humaines d'une entreprise / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines