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Le Mémoire de Master Marketing & Vente 1ère année |... | |Nous attirons votre attention sur les éléments suivants : | | ...
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Offre d'emploi Assistant(e) Ressources Humaines en ...
Assistant(e) Ressources Humaines en Alternance (H/F)
Paris (75017)
Nom de l'entreprise: Elysées Alternance
Dernière mise à jour: 24/12/2016
Type de contrat: Alternance (Contrat pro)
Rémunération 0 à 14 KEUR
Intégré(e) à la Direction Centrale Développement RH, vous participerez aux missions suivantes :
Secrétariat : Gestion de l'agenda Outlook (réunions, entretien candidats, réservation de salle), Filtrage téléphone et gestion quotidienne du courrier, Budget (enregistrement des factures,...
Site :
http://www.en-alternance.com
Thèmes liés : offre d'emploi assistant ressources humaines en alternance / offre d'emploi assistant ressources humaines paris / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / assistant(e) ressources humaines en alternance / assistant des ressources humaines offre d'emploi
Licence professionnelle Assistant ressources humaines ...
Licence professionnelle Assistant ressources humaines, Université Paris Est Créteil - IUT Sénart/Fontainebleau
La licence assure une forte professionnalisation des étudiants avec 50% d'intervenants professionnels en entreprise. Elle permet aux étudiants de répondre aux nouvelles exigences du marché du travail en leur fournissant des savoir-faire techniques (fiches de postes, administration...
Site :
http://www.hrcareers.fr
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Master 2 Gestion Stratégique des Ressources Humaines en ...
Master 2 Gestion Stratégique des Ressources Humaines en formation continue
Responsable pédagogique : M Arnaud PELLISSIER-TANON
Chargées des Relations entreprises : Mme Pascale BRUNET
et Mme Myriam MERABTI
Gestionnaire de formation : M. Khalil MALEK
Le Master Droit Économie Gestion, Mention Gestion des Ressources Humaines, Parcours type Gestion Stratégique des Ressources...
Site :
pantheonsorbonne.fr
mouvements - association des administrateurs de la Ville ...
Marine NEUVILLE (TE 2013) précédemment, à la direction des ressources humaines, chef de la mission analyses prévisions et emplois est nommée, à la délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle, chef de la mission emploi des travailleurs handicapés à compter de janvier 2017.
Maud PHELIZOT (TE 2011 - EDUCATION NATIONALE), est nommée, à la direction des affaires...
Date: 2018-01-31 19:37:03
Site :
http://www.advdp.fr
10 octobre 2013 : Le contrôle interne des Ressources ...
Directeur des Ressources Humaines, GDF SUEZ Energie France
Les 3 temps de sa carrière :
Fonctions techniques (EDF) :
Exploitation et maintenance des Postes de transformation HT/MT (Paris)
Conduite des réseaux (dispatching)
Fonctions clientèles et commerciales (EDF / GDF) :
Responsable d'Agence (Clients Particuliers) - Paris VIIIème et XVIIème
Chargé du développement des formations cli/co...
Site :
http://www.ifaci.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / directeur des ressources humaines france 3 / poste de directeur des ressources humaines en ile de france / directeur des ressources humaines region ile de france / formation professionnelle directeur ressources humaines
Master gestion des ressources humaines et mobilité ...
Master gestion des ressources humaines et mobilité internationale
Alternance
parc de la Haute-Maison, Champs-sur-Marne
77447 Marne-la-Vallée cedex 2
Master gestion des ressources humaines, parcours gestion des ressources humaines et mobilité internationale.
Diplôme national.
Diplôme délivré par : Université Paris-Est Marne-la-Vallée (UPEM).
Admission en M1 :
Diplôme délivré par :...
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16 - L’IMPORTANCE DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ...
RECHERCHE SUR L'IMPACT DE L'INTELLIGENCE EN MANAGEMENT ET EN GESTION DES ENTREPRISES AVEC POUR OBJECTIF DE DETERMINER UN QI POUR LES ENTREPRISES
dimanche 9 mai 2010
16 - L'IMPORTANCE DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES DANS LE DEVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL PERMANENT
Par Clark G. KHADIGE, dba, desg
Et Christophe-Georges C. KHADIGE, mba
ABSTRAITS
Le développement durable est désormais le souci...
Date: 2016-12-24 12:06:58
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Quel est le salaire moyen d’un cadre RH? |
Quel est le salaire moyen d'un cadre RH?
Publié le avril 4, 2013 par admin
Le métier de cadre en RH recouvre différents aspects. Ainsi, lorsque l'on se trouve à la recherche d'un emploi dans les ressources humaines, les chiffres de rémunérations peuvent varier entre différents postes qui semblent se ressembler, alors qu'en réalité ils recouvrent des responsabilités différentes...
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http://www.cabinetderecrutementdecadres.fr
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Chercher à recrutement agence evenementiel paris
Accueil Oscar.
Cest en dirigeant mon agence Oscar Organisation depuis plus de 20 ans, que jai constaté que nos principaux clients nous confiaient de plus en plus leur demande de renfort en personnel évènementiel. Cest pour cette raison que jai développé et recentré notre activité sur ce créneau et quaujourdhui vous découvrez le nouveau visage dOscar. Grace à nos Supers Héros, Oscar est...
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Les systèmes d'information des ressources humaines | Le ...
Paie, gestion du temps, recrutement... Les tâches administratives sont de plus en plus chronophages pour la fonction Ressources humaines. Pour s'y soustraire, les directions RH adoptent les systèmes d'information des ressources humaines (SIRH). En partie allégées de cette contrainte, elles peuvent se consacrer à des missions de pilotage stratégique, communiquer plus aisément avec les...
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lenouveleconomiste.fr
Ressources humaines | Vuibert.fr
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Description
Le grand classique de référence en gestion des ressources humaines qui a séduit plus de 65 000 lecteurs depuis sa première édition.
Facteur clé de succès, le management des ressources humaines doit concilier performance économique et sociale, rentabilité à court terme et développement durable, et accompagner les changements. Entièrement...
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Métier assistant en ressources humaines : emploi ...
Vie professionnelle
Surtout de jeunes diplômés
Sur fond de restructurations économiques et de vieillissement de la population, la fonction ressources humaines a plutôt tendance à se revaloriser, à la fois pour la gestion des plans sociaux, du recrutement et des carrières. Porte d'entrée dans la fonction, le poste d'assistant représente un marché non négligeable pour les jeunes...
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Qu'est-ce qu'une fiche métier et comment rédiger une fiche ...
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Emploi RH, formation, enseignement Paris
CDD
Paris
Donnez des cours particuliers à domicile à PARIS. Description du cours : Physique-Chimie en Term S à raison d'2h00, 1 fois/sem à partir du...
Date: 2016-12-24 14:52:13
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J’ai choisi la formation Assistante en ressources humaines de l’IFOCOP parce qu ...
Réunions d'infos S'inscrire à une réunion d'information
/ Le blog de l'IFOCOP / Témoignage / J'ai choisi la formation Assistante en ressources humaines de l'IFOCOP parce qu'évoluer dans les métiers RH ne s'improvise pas, il faut être formé sérieusement.
J'ai choisi la formation Assistante en ressources humaines de l'IFOCOP parce qu'évoluer dans les métiers RH ne s'improvise pas, il...
Site :
ifocop.fr
Offres d'emploi RH et droit social - HRcareers Site emploi RH
Assistant(e) Responsable Ressources Humaines (H/F) Paris (75019)
CDD Salaire selon profil Expérience : 1 - 2 ans Posté le 06 décembre 2016
Assister le Responsable RH dans la gestion du personnel et de l'application de la réglementation sociale au sein du village Suivre le plan d'actions nécessaires à l'optimisation des...
Responsable Ressources Humaines (H/F) Clichy (92110)
CDI Salaire...
Site :
http://www.hrcareers.fr
Thèmes liés : profil de poste responsable ressources humaines / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / offre d'emploi responsable ressources humaines paris / offre d'emploi assistant ressources humaines paris / profil de poste gestionnaire ressources humaines
Activités simultanées – Bloc B > Congrès 2016
Johanne Fortier, CRHA, responsable gestion de la Transformation
Johanne Fortier, CRHA, compte plus de 20 ans d'expérience, dont 8 en gestion et 15 en conseils stratégiques et en développement organisationnel auprès de différentes organisations : le Mouvement des caisses Desjardins, la Banque Laurentienne du Canada, le Groupe conseil CFC et l'Université Laval.
En plus de contribuer...
Site :
portailrh.org
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et culture d'entreprise / culture d entreprise gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines
Xavier Chéreau - Directeur RH, Digital et ... - Groupe PSA
Xavier Chéreau
Directeur Ressources Humaines, Digital et Immobilier
Diplômé d'un troisième cycle RH de l'Institut d'Etudes Politiques de Paris, Xavier Chéreau rejoint PSA Peugeot Citroën en 1994. Il a occupé différentes fonctions opérationnelles couvrant l'ensemble des activités liées aux ressources humaines : emploi, développement RH et relations sociales. Il a notamment été en charge des ressources humaines et des relations sociales des sites industriels de Poissy et de Trémery.
En charge de la Responsabilité Sociale du Groupe entre 2003 et 2006, il a...
Site :
https://www.groupe-psa.com
ESSEC : MS Management des Ressources Humaines
Le MS Management des Ressources Humaines proposé par l' ESSEC se déroule en 56 jours répartis sur 12 mois, à raison de 3 jours tous les 15 jours (jeudi/vendredi/samedi) avec des cours dispensés en français et en anglais sur le campus de l'ESSEC à Paris la Défense ou à Cergy-Pontoise.
Dans le cadre d'une approche client/fournisseur, l'objectif est de préparer les futurs Directeurs des...
Site :
https://www.aurlom.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / management des ressources humaines du projet / formation management et ressources humaines / management international des ressources humaines (cours) / management international des ressources humaines
Bachelor Ressources Humaines - by EDUCTIVE
Accueil / Nos formations / Bachelor RH by Eductive / Bachelor Ressources Humaines
Bachelor Ressources Humaines
Sciences-U Lyon, Sciences-U Paris, Univeria Grenoble, Maestris Lille, Maestris Reims, Maestris Aix
Bachelor Ressources Humaines BY EDUCTIVE EST FAIT POUR VOUS SI :
Les fonctions managériales de l'entreprise vous attirent
Vous avez envie de contribuer à la...
Site :
http://www.bachelors-eductive.com
Thèmes liés : fonction ressources humaines dans l'entreprise / la fonction ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / bachelor ressources humaines lyon / formation professionnelle ressources humaines lyon
Emplois Assistant Rh, Reims - neuvoo.fr
Emplois Assistant Rh, Reims
neuvoo.fr offre 28 emplois de Assistant RH à Reims dans la région Marne (51). Soumettez votre candidature maintenant et trouvez la carrière de vos rêves.
Faire carrière à Reims comme assistant rh
Assistant RH est un métier faisant partie du secteur Ressources humaines. Des chercheurs d'emplois qualifiés n'auront aucune difficulté à trouver des offres d'emploi correspondant à Reims. Des postes d'assistant rh juniors ainsi que pour personnes expérimentées sont également disponibles sur neuvoo.fr.
Principaux centres urbains de la région embauchant pour ce poste
tunités de carrière de ce type sont...
Site :
neuvoo.fr
Thèmes liés : offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / offre d'emploi assistant ressources humaines paris / offre d'emploi assistant ressources humaines junior / offre d'emploi assistant ressources humaines seine et marne / offre d'emploi nord assistant ressources humaines
Métier responsable des ressources humaines : emploi ...
Vie professionnelle
Une fonction qui a la cote
D'un côté, les plans sociaux se multiplient, de l'autre, les entreprises misent gros sur la gestion prévisionnelle des compétences. Autant de facteurs contribuant à revaloriser la fonction ressources humaines après le déclin des années 90. Dans les entreprises, ces professionnels représentent environ 2 % des effectifs, soit une population de...
Site :
http://www.jobintree.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise
Licence professionnelle Droit social et ressources humaines
Vous êtes ici : Accueil > FORMATIONS >Diplômes >Licences professionnelles (...) > Licence professionnelle Droit (...)
Licence professionnelle Droit social et ressources humaines
Mention : Métiers de la GRH : assistant
Parcours : Droit social et ressources humaines
Responsables de la formation : Pierre-Olivier CHAUMET, Dirk BAUGARD
UFR de rattachement : Droit
Secrétariat : Bât....
Date: 2016-12-24 14:00:25
Site :
http://www.univ-paris8.fr
Thèmes liés : licence ressources humaines droit relations sociales et organisation / licence professionnelle droit social et ressources humaines paris 8 / droit social et gestion des ressources humaines / master 1 droit social et gestion des ressources humaines paris / master 1 droit social et gestion des ressources humaines
Activités simultanées – bloc A > Congrès 2016
Mathieu Callewaert est directeur général, RH, Fonctions, du groupe de produits Aluminium de Rio Tinto. Mathieu possède une vaste expérience des RH, ayant joué des rôles de partenaire d'affaires généraliste et de spécialiste RH, ainsi qu'à l'international, de l'industrie aérienne, manufacturière et minière. Son leadership donne lieu à la création de valeur par l'amélioration de...
Site :
portailrh.org
Thèmes liés : gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / dees assistant ressources humaines avis / dees assistant ressources humaines / l'impact de la gestion des ressources humaines sur la performance de l'entreprise / l'impact de la gestion des ressources humaines dans une entreprise
Fiche Métier : Gestionnaire de paie, un cursus apprécié ...
Retour au dossier Métiers
Difficile de détailler tous les éléments qui influent sur un bulletin de salaire : taux de cotisations, temps de travail, avantages en nature, congés...
Depuis quelques années, l'établissement de la paie s'est complexifié, compte tenu notamment de l'évolution permanente du cadre légal. D'où l'émergence de formations initiales dédiées.
«En France, la paie...
Site :
http://etudiant.aujourdhui.fr
Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines specialite gestion des ressources humaines et paie / licence pro gestion des ressources humaines et paie grenoble / licence pro gestion des ressources humaines specialite metiers de la formation / licence pro gestion des ressources humaines et paie / licence professionnelle gestion des ressources humaines et paie grenoble
Activités simultanées – Bloc C > Congrès 2016
Psychologue organisationnelle et associée principale chez SPB, Julie Carignan, CRHA, nourrit l'avant-gardisme de l'entreprise par sa vision, sa détermination et son savoir-faire. Elle se distingue par son jugement d'affaires aiguisé, ses habiletés de communication et sa capacité d'architecturer des solutions qui répondent efficacement aux besoins particuliers de chaque client. Elle est...
Site :
portailrh.org
Thèmes liés : dees ressources humaines / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / offres d'emploi gestion des ressources humaines montreal / offre d emploi gestion des ressources humaines
Master 2 Management des Ressources Humaines et ...
Master 2 Management des Ressources Humaines et Organisations
Master 2 - Management des Ressources Humaines et Organisations (MRHO)
Master 2:
Spécialité :Management des Ressources Humaines et Organisations
Responsable pédagogique:
Baptiste RAPPIN , Maître de conférences / 03 87 37 84 45
Volume horaire :
414 heures de cours , 630 heures de stages minimum
Informations complémentaires:
- Les...
Date: 2016-12-24 13:57:17
Site :
http://esm-iae.univ-lorraine.fr
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La mondialisation : Enjeux pour les ressources humaines
tweet
Les effets de la globalisation sont perceptibles sur l'ensemble des niveaux organisationnels. A ce titre, la fonction des Ressources Humaines n'est pas épargnée, se trouvant au coeur de nouveaux enjeux. Cet article a pour but de présenter le recentrage requis de la fonction Ressources Humaines vers des activités plus stratégiques.
Les effets de la mondialisation sont perceptibles...
Site :
http://blog.emploi-e-commerce.com
Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...
Avant de déposer une demande d'inscription administrative, vous devez :
1/ déterminer votre profil, la procédure variant selon que :
-vous souhaitez accéder au M1 ou au M2 ;
-vous avez déjà été inscrit(e) ou non à Paris Ouest ;
-vous demandez une procédure particulière (VAE, VES...).
2/ respecter les dates de la campagne d'inscription (en particulier la date limite de dépôt de...
Site :
u-paris10.fr
Thèmes liés : psychologie du travail et gestion des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / master psychologie du travail ressources humaines
Master Sciences Humaines et Sociales<BR>Mention ...
Avant de déposer une demande d'inscription administrative, vous devez :
1/ déterminer votre profil, la procédure variant selon que :
-vous souhaitez accéder au M1 ou au M2 ;
-vous avez déjà été inscrit(e) ou non à Paris Ouest ;
-vous demandez une procédure particulière (VAE, VES...).
2/ respecter les dates de la campagne d'inscription (en particulier la date limite de dépôt de...
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Le digital : quelles opportunités pour les ressources ...
Pilotage de la transformation de l'entreprise, déploiement d'une nouvelle culture, etc. Les opportunités pour les Ressources Humaines d'affirmer leur vision au sein de l'entreprise ne manquent pas. « Le leadership du Directeur des Ressources Humaines s'appuie sur l'analyse chiffrée, permise par les outils digitaux - le Big Data ». Le concept de Big Data consiste à essayer de créer de la...
Date: 2018-04-14 05:08:54
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sciencespo.fr
Administration - bourse-emploi-paris.fr
Aide au recrutement
Vous souhaitez recruter un collaborateur ou accueillir un stagiaire ?
Pour gagner du temps et être accompagné dans votre démarche de recrutement, faites appel à nos conseillers RH.
Définition du besoin
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Site :
http://bourse-emploi-paris.fr
Thèmes liés : systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / offre d'emploi ressources humaines paris / offre d'emploi conseiller en gestion des ressources humaines
Cnam - Paris - Master Sciences humaines et sociales ...
Master Sciences humaines et sociales mention gestion des ressources humaines GRH et sociologie
Code diplôme/certificat: MR11200A-PAR
Niveau II (bac+3 bac+4)
Niveau de sortie
Niveau I (bac+5 et plus)
Responsable national
Prérequis :
M1 : L3 ou équivalent
M2 : étudiants ayant obtenus les 60 premiers crédits nécessaires à l'obtention de M1: Il est conditionné par la possession d'un...
Site :
http://www.cnam-paris.fr
Offres d’emploi - Clinique Jules Verne
ou par courrier à :
Clinique Jules Verne
Laëtitia MILLIEN, Responsable Emploi - Formation / Service RESSOURCES HUMAINES / 2 - 4 route de Paris / 44 314 Nantes cedex 3 (adresse à utiliser pour l'ensemble de nos activités : clinique, maternité, SSR)
>>> Les offres (dernière actualisation des annonces 6 02 18)
>> Directeur des services de soins infirmiers (H/F) - CDI à temps plein -...
Site :
http://www.cliniquejulesverne.fr
Comité exécutif : Air France - Corporate
Franck Terner, Directeur Général d'Air France
1988 : Ingénieur de production sur Concorde
1989 : Responsable du programme et du plan à la Direction de la Maintenance
1992 : Responsable de la production des ateliers de réparation des équipements de bord
1994 : Responsable de l'entretien du Concorde
1997 : Directeur du centre de petit entretien d'Orly
2000 : Directeur de l'entretien de...
Site :
http://corporate.airfrance.com
Thèmes liés : ressources humaines air france orly / ressources humaines air france martinique / ressources humaines air france klm / responsable ressources humaines air france / directeur ressources humaines air france klm
Offres emploi droit social rh alternance - Trovit
Offres emploi droit social rh alternance
1-25 de 59
assistant ressources humaines alternance 3
gestionnaire carrières 2
Stage - assistant rh h/f
LTD International - Paris 9Ème, Paris, Paris
Assister la RH sur les problématiques liés au droit du travail 4. Assister la RH sur les projets RH... Pas de...
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Arthur Hunt Consulting La direction Conseil du Groupe
Arthur Hunt Consulting en janvier 2011. Il est diplômé de l'Ecole Polytechnique (Promo 1981).
Axel Parkhouse
bertin-ducasse@arthur-hunt.com Lire sa bio
Sara Bertin-Ducasse, Directeur Général du Groupe Arthur Hunt, dirige des missions de conseil en ressources humaines et en stratégie pour Arthur Hunt Consulting la Direction Conseil du Groupe. Rompue au pilotage de projets transverses, elle...
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Master 2 Gestion des ressources humaines et relations du travail (formation ...
Master 2 Gestion des ressources humaines et relations du travail (formation continue)
Master 2 Gestion des ressources humaines et relations du travail (formation continue)
Formation
Master 2 Gestion des ressources humaines et relations du travail (formation continue)
Masters
Durée des études : 1 an (200 h à partir de septembre)
Site(s) web(s) :
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Objectifs
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Date: 2018-04-14 05:57:46
Site :
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Bac +3 : Licence professionnelle Droit social et ...
Bac +3 : Licence professionnelle Droit social et ressources humaines - Université Paris 80
latifa el-houariPublié le 3 octobre 2016 - Lu 352 fois
OBJECTIFS DE LA FORMATION ET COMPETENCES VISEES
Alliant théorie et pratique (cours magistraux et TP), la licence professionnelle « Droit social et ressources humaines » donne tous les outils nécessaires à la gestion des hommes au sein de...
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responsable de rémunération - Onisep
Si les ressources humaines se sont diversifiées, l'administration de la paie n'en reste pas moins une fonction clé dans l'entreprise. De bac + 2 à bac + 5, les jeunes diplômés peuvent s'y faire une place en tant que responsable de rémunération.
© Alain Potignon / ONISEP
Niveau minimum d'accès : bac + 2
Salaire débutant
Synonymes : Chargé/e de la paie,
Gestionnaire de paie,
Responsable...
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Master 2 Coaching - Université Paris 2 Panthéon-Assas
Accueil - Formations - Offre de formation - Masters - Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)
Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)
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Master 2 Coaching - Développement personnel en entreprise (Formation continue)
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Date: 2018-04-14 05:08:52
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Variable 13 La gestion des ressources humaines de l ...
La reconnaissance du capital humain dans les problématiques stratégiques de l'entreprise
Une réalité en contradiction du discours affiché : les entreprises cherchent à optimiser leurs coûts salariaux
L'évolution du rapport de l'individu au travail
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Offre d'emploi Directeur des ressources humaines | Monster
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LA DEFENSE, Île-de-France, 92067
Entreprise Pour notre client PROMOTEUR IMMOBILIER faisant partie d'un grand groupe Poste Nous recrutons dans le cadre d'une mission ou CDD de 4 mois pouvant débouchée sur un CDI Un(e) Responsable Ressources Humaines Confirmé(e) H/F Rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous veuillez au respect de la législation et de la défense des...
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MASTER (M2) GESTION DES RESSOURCES HUMAINES DANS LE ...
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La RSE pour les DRH : Mode d’Emploi - finyear.com
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Des études montrent de manière récurrente que les directions de ressources humaines ne sont pas suffisamment impliquées dans les démarches de développement durable et de RSE. Elles soulignent également que la fonction RSE/DD ne leur est pas souvent rattachée.
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Master Gestion des Ressources Humaines ... - IAE de Paris
8 bis rue de la Croix Jarry Paris
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48° 49' 38.3268" N , 2° 22' 54.4584" E
Présentation
Objectifs
La formation dispensée par le master a été pensée de façon à préparer les acteurs de la GRH et des politiques RSE aux enjeux contemporains de la fonction :
- Les défis de la globalisation, des évolutions technologiques et sociodémographiques sont tels que l'anticipation, la...
Site :
iae-paris.com
BTS Assistant de Gestion - passy-st-honore.com
Débouchés et poursuite d'études après un BTS AG PME-PMI
La vie professionnelle : les offres d'emploi sont très nombreuses. Les étudiants trouvent un emploi dans les 3 mois après l'examen dans toutes les branches des entreprises (service des ressources humaines, service commercial, service publicité, service communication, service achats, service logistique, service juridique ...) et dans les PME/PMI.
La poursuite d'études :
- en licence professionnelle (700 licences professionnelles existent en France;...
Site :
http://www.passy-st-honore.com
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines a l'international / licence professionnelle ressources humaines universite paris / licence professionnelle gestion des ressources humaines en alternance paris / licence professionnelle ressources humaines paris alternance / licence professionnelle ressources humaines paris nanterre
Les offres d'emploi en Languedoc Roussillon - Emploi LR
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Lavelanet - Ariège Emploi Carrière AEC - 23-12-16
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Foix - Ariège Emploi Carrière AEC - 23-12-16
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BTS Assistant Manager - passy-st-honore.com
* CCF : Contrôle en cours de formation
(1) Langues autorisées à l'examen : Anglais, Allemand, Arabe, Chinois, Espagnol, Italien, Portugais, Russe, Japonais.
Débouchés et poursuite d'études après un BTS AM
La vie professionnelle : les offres d'emploi sont très nombreuses. Les étudiants trouvent un emploi dans les 3 mois après l'examen dans toutes les branches des entreprises (service des ressources humaines, service commercial, service publicité, service communication, service achats, service logistique, service juridique ...).
La poursuite...
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