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5 articles sélectionnés

Cours de gestion des ressources humaines - needocs.com

Cours de gestion des ressources humaines. La gestion des ressources humaines (GRH), c'est l'ensemble des activités d'une organisation qui visent à gérer des compétences, à permettre le suivi et le perfectionnement des employés et à maintenir leur rendement à un niveau élevé, tout en assurant les conditions psychologiques et sociales qui favorisent ces objectifs. C'est un ensemble de pratiques ayant pour objectif de mobiliser et développer les ressources...

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Thèmes liés : dees ressources humaines / cours de grh gestion ressources humaines / objectifs du cours de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines dans les organisations cours

Introduction à la Gestion des Ressources Humaines

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Introduction à la Gestion des Ressources Humaines. On constate l'apparition du néo-taylorisme, un accroissement général des exigences, des dispositifs de contrôle et de l'encadrement du travail (horaires, traçabilité, normes procédurales ...) conséquence du poids croissant de la formalisation et de la normalisation. L'actualité tend à confirmer un durcissement...

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Thèmes liés : dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Documents rh (ressources humaines), des ... - Needocs

Les ressources humaines constituent un élément particulièrement important au sein d'une entreprise. L'individu est désormais pris en considération. Toutes les compétences sont mises en exergue. L'esprit d'équipe est motivé pour son homogénéité. Celle-ci a des visées concernant la mise en concurrence de l'entreprise sur le marché. Les stratégies...

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Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise / quelle est l'importance des ressources humaines dans une entreprise / importance des ressources humaines dans l entreprise

Modèle de rapport d'étonnement - Needocs

Modèle de rapport d'étonnement

RESUME

Ce modèle de rapport d'étonnement est élaboré dans le but de recueillir les impressions, remarques et suggestions des nouveaux entrants.

Faisant partie des récentes pratiques de management, le rapport d'étonnement est un outil de management des Ressources Humaines qui vise à :

* mettre en avant l'importance de la créativité dans l'entreprise ;

*...

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Thèmes liés : importance des ressources humaines pour l'entreprise / quelle est l'importance des ressources humaines dans une entreprise / importance des ressources humaines dans l entreprise / l'importance des ressources humaines dans l'entreprise / dees ressources humaines

Modèle de fichier de pilotage pour le processus RH - Needocs

Besoins en ressources Besoins en formation Normes, réglementation Comptes rendus DUP, CHSCT Définitions de fonction Propositions de formation Budgets

Rapports de vérifications périodiques

Plan d'intégration Formation au poste de travail

Grille de polyvalence Contrats de travail

Plan et bilan de formation...

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Thèmes liés : processus rh formation