Articles sélectionnés pour le thème : la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
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DUT gestion des entreprises et des administrations option ...
DUT gestion des entreprises et des administrations option gestion des ressources humaines
Objectif
Le DUT GEA mène aux fonctions de gestionnaire avec une spécialisation dans une des trois options proposées.A propos de l'option :L'option gestion des ressources humaines forme des assistants ressources humaines ou assistants développement ressources humaines. Ils ont en charge la gestion ... Lire...
Date: 2018-04-14 05:39:15
Site :
http://www.orientation.auvergnerhonealpes.fr
Bachelor Assistant(e) de Gestion Ressources Humaines ...
Bachelor Assistant de Gestion Ressources Humaines
prochaine rentrÉe en octobre 2017
Les objectifs
Le Bachelor Assistant gestion des Ressources Humaines valide une qualification professionnelle et l'aptitude à tenir un emploi de cadre intermédiaire dans la spécialité concernée.
La gestion des ressources humaines est indispensable à toutes les entreprises, quel que...
Date: 2016-12-24 13:57:18
Site :
iticparis.com
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / bachelor gestion administrative et ressources humaines / assistant de gestion des ressources humaines formation / bachelor responsable de gestion des ressources humaines / assistant gestion ressources humaines
Bachelor Assistant(e) de Gestion Ressources Humaines | ITIC Paris - BTS ...
Bachelor Assistant de Gestion Ressources Humaines
Inscriptions ouvertes pour la Rentrée d'octobre 2018
Les objectifs
Le Bachelor Assistant gestion des Ressources Humaines valide une qualification professionnelle et l'aptitude à tenir un emploi de cadre intermédiaire dans la spécialité concernée.
La gestion des ressources humaines est indispensable à toutes les...
Site :
iticparis.com
la Fonction Ressources Humaines dans l’entreprise ...
Written by Christine Boulay Rubriques Ressources Humaines
La formation « la Fonction Ressources Humaines dans l'entreprise » permet de découvrir l'intégralité des facettes de la fonction RH dans l'entreprise et d'en connaître les enjeux. A l'issue de cette formation, les participants seront capables d'identifier les missions RH opérationnelles attendues et de donner un sens aux attentes des clients internes de l'entreprise.
Objectifs de la formation « la Fonction Ressources Humaines dans...
Site :
http://aptitudes-rh.com
Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / role et importance des ressources humaines dans l'entreprise
la Fonction Ressources Humaines dans l’entreprise ...
Written by Christine Boulay Rubriques Ressources Humaines
La formation « la Fonction Ressources Humaines dans l'entreprise » permet de découvrir l'intégralité des facettes de la fonction RH dans l'entreprise et d'en connaître les enjeux. A l'issue de cette formation, les participants seront capables d'identifier les missions RH opérationnelles attendues et de donner un sens aux attentes des clients internes de l'entreprise.
Objectifs de la formation « la Fonction Ressources Humaines dans...
Site :
http://aptitudes-rh.com
DUT 2ème année Gestion des entreprises et des ...
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Le DUT 2ème année Gestion des entreprises et des administrations option...
Site :
https://www.cfa-univ.fr
Thèmes liés : dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / dees assistant ressources humaines / gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / assistant de gestion des ressources humaines formation / assistant gestion ressources humaines
Offres d'emploi Ressources Humaines - Tunisie ...
Offres d'emploi Ressources Humaines - Tunisie
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Zaghouan
, rédaction, et mise à jour des fiches de poste/ Création et mise à jour des bilans de compétences des ressources humaines Analyse des écarts... compétences. Profiling et présélection des candidats lors des recrutements. Mise en place de...
Site :
optioncarriere.tn
Thèmes liés : dees ressources humaines / offre d'emploi directeur des ressources humaines en tunisie / directeur des ressources humaines offre d'emploi / offre d'emploi en gestion des ressources humaines en tunisie / offre d emploi gestion des ressources humaines
Quelle est la place de la gestion des ressources humaines ...
La gestion des ressources humaines est l'un des points cruciaux de la gestion d'une entreprise. En effet, des employés mal recrutés, mal formés ne sont pas aussi productifs et cela peut générer un turn-over très important.
Une DRH de qualité permet d'offrir des conditions de travail importantes pour les employés, mais aussi une meilleure conservation et utilisation des compétences.
Partageons nos connaissances!
Naruto a écrit [ 31/07/2007 - 17h48 - Avis,définition, témoignages et conseils sur le guide du savoir Web Libre.org]
-
La gestion des ressources humaines permet de mobiliser les...
Site :
http://www.web-libre.org
Thèmes liés : la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / dees ressources humaines / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Formacode(s) :
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
Pour répondre aux différents enjeux auxquels elles doivent désormais faire face (décentralisation, externalisation de la fonction, délocalisations...), les Directions des Ressources Humaines utilisent désormais massivement les technologies de l'information et de la télécommunication que ce soit pour...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel / gestion des ressources humaines dans l administration / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise
Gestion de Ressources Humaines - Introduction
Le plan média
Introduction
La gestion des ressources humaines est une discipline dont les développements sont récents. L'enseignement de cette discipline s'est affirmé tardivement, et nous pouvons constater que les développements réalisés sont liés à la transformation des formes de travail et d'emploi, tout autant que des théories concernant la place et le rôle des salariés dans l'entreprise.
Cette discipline, à part entière de la gestion, considérée antérieurement comme une administration des flux dans...
Date: 2009-10-30 08:50:43
Site :
http://unt.unice.fr
Thèmes liés : le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise
Ressources humaines - Les Rôtisseries St-Hubert
Vous cherchez un emploi en ressources humaines?
Le Service des ressources humaines est, entre autres, responsable de la gestion des talents et de la relève, de l'engagement et de la mobilisation du personnel, du développement du leadership, de l'adéquation de la technologie dans les processus RH, de l'implantation d'une culture axée sur la performance et de la reconnaissance.
La vision du Service...
Site :
http://www.st-hubert.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / le role du service des ressources humaines dans l'entreprise / ressources humaines gestion du personnel de l'emploi et de la paie / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / processus d'affaires gestion des ressources humaines
Advans Tunisie recrute Responsable Ressources humaines - Café Job
Advans Tunisie recrute Responsable Ressources humaines :
Description de l'offre :
Pour renforcer son équipe , Advans Tunisie recrute un :
Responsable Ressources humaines :
Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous assurez la gestion du département ressources humaines et l'élaboration et la mise en oeuvre de la politique Ressources Humaines.
Vos missions principales seront :
Assurer une administration efficace du personnel en mettant en place des outils de gestion des ressources humaines, des politiques et des procédures adaptés au...
Site :
https://cafe-job.net
Conseil en Ressources Humaines - Reunion Compétences
Postes à pourvoir
Plan d'accès
Nous proposons des solutions sur mesure adaptées à votre problématique. Notre cabinet est piloté par des consultants possédant une expérience opérationnelle et managériale de l'entreprise.
Nos interventions couvre l'ensemble des missions de la fonction "Ressources humaines" en 2 phases : l'étude du besoin et l'audit des ressources, l'accompagnement dans l'action.
Réunion Compétences vous propose d'agir...
Site :
reunioncompetences.com
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LP Gestion des Ressources Humaines et ... - IUT Dijon/Auxerre
Conditions d'admission
La formation s'adresse aux étudiants issus des diplômes de formations initiales BAC+2 correspondant à 120 crédits validés dans un cursus niveau Licence, DUT et BTS, ainsi qu'au public de formation continue.
Les procédures de sélection sont de nature pédagogique ; celles de recrutement sont propres aux employeurs. Le recrutement d'un candidat admis pédagogiquement...
Site :
https://iutdijon.u-bourgogne.fr
Thèmes liés : gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / formation gestion administrative et ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Ressources Humaines | IUT de Villetaneuse
Home
Ressources Humaines
�? l'IUT de Villetaneuse, les Ressources Humaines sont enseignées dans un DUT (bac+2), débouchant sur despostes d'assistant RH, de chargé d'études sociales... La Licence Professionnelle RH (bac+3) vous est proposée en poursuite d'études.
Si vous êtes titulaire du baccalauréat, vous pouvez intégrer ...
Le DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) avec...
Site :
https://iutv.univ-paris13.fr
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle ressources humaines iut villetaneuse / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / dees assistant ressources humaines / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines
LP Métiers de la GRH : assistant. Parcours Collaborateur ...
Parcours Collaborateur en Gestion des Ressources Humaines (CGRH)
LP Métiers de la GRH : assistant. Parcours Collaborateur en Gestion des Ressources Humaines (CGRH)
Le dialogue avec les professionnels des ressources humaines a mis en lumière une évolution des tâches et fonctions de ce secteur d'activité avec notamment une attente de...
Site :
iut.univ-lyon2.fr
Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / licence professionnelle assistant de gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines - assistant rh / licence professionnelle gestion et pilotage des ressources humaines
LICENCE EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ~ IGA Marrakech
les inscriptions sont ouvertes pour
l'année universitaire 2013/2014
OBJECTIF DE
LA FORMATION
Préparer en un an des étudiants et des salariés d'entreprise à occuper des postes à responsabilités dans de nombreux secteurs : dans les services de Relations Humaines ou de gestion du personnel des entreprises de tout secteur d'activité, des administrations et des collectivités territoriales, mais également dans les cabinets de conseil spécialisés dans la formation, l'organisation, le recrutement, ou encore...
Date: 2018-03-07 18:42:09
Site :
http://iga-marrakech.blogspot.com
Quel outil pour gérer les ressources humaines - talentsoft.fr
Quel outil pour gérer les ressources humaines ?
Quel outil pour gérer les ressources humaines ?
Logiciel de gestion des ressources humaines de TalentSoft
Le management des Ressources Humaines est une des valeurs phares de l'entreprise et nécessite la mise en place d'une politique complexe et de nombreux process.
L'utilisation d'un logiciel qui englobe l'ensemble de l'action du département RH...
Site :
http://www.talentsoft.fr
Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / dees ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / les outils de la gestion des ressources humaines dans une entreprise
Management de Ressources Humaines - GROUPE ISCAE
Inscription
MS Management de Ressources Humaines du Groupe ISCAE » est classé 4ème en Afrique par EDUNIVERSAL.
Il n'est plus nécessaire aujourd'hui d'insister sur l'importance de la place et du rôle stratégique des ressources humaines que ce soit dans les administrations ou dans les entreprises privées.
L'environnement changeant et fortement concurrentiel, fait que la fonction Ressources Humaines ne fait plus aucun doute quant à sa valeur ajoutée, reste à savoir comment les processus et les outils RH peuvent assurer l'avantage concurrentiel de l'entreprise.
La maîtrise des aspects juridiques et techniques...
Site :
groupeiscae.ma
Bachelor professionnel Gestion des Ressources Humaines ...
Double formation possible avec un diplôme Bachelor Européen / DEES* FEDE en combinaison du Bachelor professionnel
Les objectifs du Bachelor professionnel Gestion des Ressources Humaines
Connaître l'Europe en appréhendant ses institutions, ses organisations internationales, sa géopolitique
Appréhender les fondements du Droit du Travail : origine, contrat de travail, durée, inspection du travail, risques sociaux...
Savoir mener un recrutement
Maîtriser la gestion du personnel : gestion individuelle, collective, bilan social, paie, rémunération
Savoir mettre en place et suivre les outils d'évaluation du personnel
Connaître la formation...
Date: 2018-04-14 05:41:52
Site :
http://www.inead.fr
MR058 - Master Droit, économie et gestion ... - Cnam
Objectifs de la formation :
Le Master Gestion des Ressources Humaines accueille des professionnels de la fonction RH ou des personnes ayant d'autres expériences professionnelles et qui s'orientent vers la fonction.
Il propose deux options en M2 : - une option "GRH en entreprise" (responsable : Cécile Dejoux)
- une option "GRH en association" (responsable : Jean-Louis Laville).
Le Master...
Date: 2018-04-14 05:45:47
Site :
http://www.cnam-normandie.fr
Bachelor Ressources Humaines / Chargé de Gestion des ...
Optionnel hors examens
Informations Pratiques
Comment être admis à la formation Bachelor Ressources Humaines / Chargé de Gestion des Ressources Humaines - Titre RNCP de niveau 2 reconnu par l'État ?
Conditions d'admission:
Ou
VAE
Comment se déroulent les examens de la formation Bachelor Ressources Humaines / Chargé de Gestion des Ressources Humaines - Titre RNCP de niveau 2 reconnu par...
Date: 2018-04-14 04:11:18
Site :
http://www.inead.fr
Formation en Ressources Humaines & Gestion sociale
MIT University propose la filière « Ressources Humaines et Gestion Sociale » pour préparer aux métiers relatifs à l'administration et audéveloppement des compétencesdes employésdans lesentreprises et organisations.
Aujourd'hui,les entreprises sont soumises à une forte concurrence et recherchent les meilleures compétences possibles pour leur permettre de faire face à leur...
Date: 2016-12-24 13:54:06
Site :
http://www.mit-university.net
Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / master en gestion ressources humaines relations sociales / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Formation en Ressources Humaines & Gestion sociale
MIT University propose la filière « Ressources Humaines et Gestion Sociale » pour préparer aux métiers relatifs à l'administration et audéveloppement des compétencesdes employésdans lesentreprises et organisations.
Aujourd'hui,les entreprises sont soumises à une forte concurrence et recherchent les meilleures compétences possibles pour leur permettre de faire face à leur...
Date: 2016-12-24 14:21:14
Site :
http://www.mit-university.net
Thèmes liés : master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / master en gestion ressources humaines relations sociales / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Ressources Humaines - BTS, DEES, Bachelors et Masters
DÉCOUVREZ NOS PARTENAIRES
RESSOURCES HUMAINES
La fonction Ressources Humaines a pour mission de faire en sorte que l'organisation dispose du personnel nécessaire à son fonctionnement et que ce personnel fasse de son mieux pour améliorer la performance de l'organisation.
Les enjeux de la gestion des Ressources Humaines
La gestion des Ressources Humaines c'est l'ensemble des pratiques qui...
Date: 2016-12-24 14:32:45
Site :
iticparis.com
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines et performance de l'entreprise / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines
Bachelier en Gestion des ressources humaines: la formation ...
Bachelier en Gestion des ressources humaines prépare le futur diplômé à collaborer et/ou à assumer des responsabilités au sein d'une institution où il remplira, notamment, les tâches suivantes : la planification, le recrutement, l'embauche, l'accueil, la formation, la motivation, l'évaluation, la rémunération, l'encadrement du personnel et le développement de l'organisation.
La formation répond à la fois aux besoins des institutions du secteur marchand et...
Date: 2016-12-24 13:58:05
Site :
http://www.provincedeliege.be
Thèmes liés : gestion des ressources humaines bachelier / gestion des ressources humaines formation du personnel / formation gestion des ressources humaines fonction publique / ecole de formation en gestion des ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines
Master Management des Ressources Humaines - IGR-IAE Rennes
Le Master Gestion des Ressources Humaines offre une spécialisation en Gestion des Ressources Humaines en préparant les étudiants à de multiples fonctions dans les services de Gestion des Ressources Humaines des entreprises, petites ou grandes.
A lire dans la presse...
Inscription
La formation a pour objectif de développer les compétences nécessaires pour maîtriser les différents domaines de la fonction Ressources Humaines et contribuer à améliorer la qualité et la performance au sein des organisations (publiques, privées et associatives).
Une large...
Date: 2016-12-24 15:06:44
Site :
http://www.igr.univ-rennes1.fr
Thèmes liés : master gestion des ressources humaines rennes 1 / igr rennes master 2 ressources humaines / master 2 gestion des ressources humaines rennes / dees ressources humaines / master gestion des ressources humaines dans la fonction publique
Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines
Diplôme visé
Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines
Former de futurs gestionnaires de ressources humaines capables d'assister le dirigeant dans les différents domaines de la fonction.
Conditions d'admission:
Bac ou plus
Le programme «Gestion des Ressources Humaines» délivré par l'Institut MATCI conduit au diplôme de Licence Professionnelle en Gestion des Ressources...
Date: 2018-04-15 00:03:01
Site :
https://www.matci.net
Responsable de la Gestion des RH en 2 ans| CIEFA
Accueil > Formations > Ressources Humaines > Ressources Humaines > Titre RNCP IGS-RH Responsable de la Gestion des Ressources Humaines en 2 ans
Titre RNCP IGS-RH Responsable de la Gestion des Ressources Humaines en 2 ans
Titre certifié niveau II de l'Ecole IGS-RH - (JO du 07/06/2016)
Le cursus Responsable de la Gestion des Ressources Humaines de l'IGS-RH, l'école des Ressources Humaines (Titre...
Site :
http://www.ciefa.com
Thèmes liés : dees ressources humaines / direction rh - l'ecole des ressources humaines / igs responsable gestion ressources humaines / responsable de gestion des ressources humaines rncp / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Bac+3 Avignon Alternance Chargé de Gestion des Ressources ...
La formation
Le (La) chargé(e) de gestion en ressources humaines fait partie du service Ressources Humaines de l'entreprise. Il applique les directives de la direction des RH sur toutes les activités du département RH : recrutement, rémunération, formation, gestion des carrières, négociations collectives, législation sociale, statuts et règlement intérieur.
Acteur clé du service...
Site :
http://www.bts-alternance-avignon.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l'entreprise / gestion des ressources humaines dans l entreprise / gestion des ressources humaines dans l administration
Bachelor Ressources Humaines (Bac - ESICAD, école de ...
Formation initiale et en alternance, proposée à ESICAD Montpellier et ESICAD Toulouse
Une double validation :
Académique : Délivrance d'un diplôme de Bachelor / Bac+3 validant l'obtention de 180 ECTS
Professionnelle : Titre de Niveau II "Responsable de Gestion des Ressources Humaines" certifié et inscrit au Répertoire National de la Certification Professionnelle / arrêté du...
Site :
https://www.esicad.com
Outils et idées en gestion des ressources humaines ...
Guide sur les droits de la personne face à l'homophobie en milieu de travail
Expérience employé
L'employé est, ni plus ni moins, le client de la fonction ressources humaines. En le plaçant au coeur de l'analyse et du développement de ses pratiques, la fonction ressources humaines s'assure de fournir une expérience positive pour l'employé, plutôt que d'orienter ses décisions sur des motifs opérationnels.
En effet, les approches récentes en matière de GRH démontrent que les entreprises qui regardent leurs pratiques ressources humaines en fonction de l'expérience employé tout au long de leur cycle de vie (de la...
DUT Gestion des Entreprises et des administrations option ...
DUT Gestion des Entreprises et des administrations option Ressources Humaines
Nos offres d'emploi, alternance et stage
DUT Gestion des Entreprises et des administrations option Ressources Humaines
Référence : Vialis
Date de publication : 13/04/2018
DUT Gestion des Entreprises et des administrations option Ressources Humaines (Direction des Ressources Humaines) : assistanat de l'équipe RH en...
Date: 2018-04-14 05:39:20
Site :
https://www.vialis.tm.fr
DUT Gestion des entreprises et des administrations OPTION ...
Durée de la formation : 4 semestres
Nombre d'heures de formation à l'Université : 1620h + 300h de projets tuteurés
Nombre de semaines de stage en entreprise : 10 semaines
Résumé de la formation :
L'objectif du DUT GRH est de former des cadres de gestion des ressources humaines par l'étude des relations individuelles et collectives du travail, de la psychologie sociale et de la gestion instrumentale du personnel. Il aborde les problèmes relationnels selon une démarche...
Site :
http://iut.univ-lyon1.fr
Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Formation RH (assistante ressources humaines)Organisme de ...
LE MÉTIER D'ASSISTANTE RH ( RESSOURCES HUMAINES)
Elle seconde son responsable dans l'application de la politique
ressources humaines et la gestion sociale de l'entreprise. Elle prend
en charge les activités administratives (suivi des dossiers individuels,
déclarations obligatoires, réponse aux demandes des salariés...), le
recrutement du personnel et le suivi du plan de formation.
Elle...
Site :
m2iformation-diplomante.com
Offres d'emploi Responsable des ressources humaines
Offres d'emploi Responsable des ressources humaines
Recevoir les offres par email
Trouver un emploi responsable des ressources humaines
Poste stratégique au sein de l'entreprise, un emploi de Responsable Ressources Humaines est généralement confié à des personnes qualifiées et aux détenteurs d'un BAC + 5.
Recrutement et gestion administrative sont ses principales missions. Sous l'autorité...
Site :
jobijoba.com
Thèmes liés : offre d'emploi responsable des ressources humaines / offre d emploi responsable ressources humaines / offre emploi responsable ressources humaines / offre d'emploi ressources humaines eure / offre d emploi gestion des ressources humaines
SIRH ou Système d'Information Ressources Humaines
Accueil /SIRH ou Système d'Information Ressources Humaines
SIRH ou Système d'Information Ressources Humaines
Un SIRH ou Système d'Information Ressources Humaines est une suite de logiciels permettant d'assurer des opérations de gestion appliquées aux Ressources Humaines.
Le SIRH : une interface entre la GRH (Gestion des Ressources Humaines) et les TIC (Technologies de l'Information et de...
Site :
http://www.novrh.com
Formation RH (assistante ressources humaines)-M2i Paris ...
LE M�?TIER D'ASSISTANTE RH ( RESSOURCES HUMAINES)
Elle seconde son responsable dans l'application de la politique
ressources humaines et la gestion sociale de l'entreprise. Elle prend
en charge les activités administratives (suivi des dossiers individuels,
déclarations obligatoires, réponse aux demandes des salariés...), le
recrutement du personnel et le suivi du plan de formation.
Elle...
Site :
m2iformation-diplomante.com
Thèmes liés : offre d'emploi assistant ressources humaines paris / offre d'emploi assistant gestion ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / assistant des ressources humaines offre d'emploi
Université d'Auvergne - IUT de Clermont-Ferrand
Contacts
Objectifs
L'e-grh peut être définie comme l'intégration des Technologies de l'Information et de la Communication (TIC) dans la Gestion des Ressources Humaines. Avec les intranets, SIRH, ERP, e-recrutement, réseaux sociaux, e-learning, télétravail..., les TIC deviennent un outil incontournable de la Gestion des Ressources Humaines.
Cette licence professionnelle vise à préparer...
Site :
iutweb.u-clermont1.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
Formation à la Gestion des Ressources humaines |CIS ...
Spécialité : GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
METIERS : Gestionnaire des ressources humaines / Gestionnaire du personnel
Activités : Le gestionnaire des ressources humaines est un spécialiste polyvalent et compétent sur la plupart des missions de la GRH. Ses aptitudes couvrent l'ensemble des missions suivantes :
La gestion des entrées et sorties (Recrutement des équipes, Réalisation des...
Date: 2016-03-15 08:24:41
Site :
http://cisformation.com
Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel
Université d'Auvergne - IUT de Clermont-Ferrand
Contacts
Objectifs
L'e-grh peut être définie comme l'intégration des Technologies de l'Information et de la Communication (TIC) dans la Gestion des Ressources Humaines. Avec les intranets, SIRH, ERP, e-recrutement, réseaux sociaux, e-learning, télétravail..., les TIC deviennent un outil incontournable de la Gestion des Ressources Humaines.
Cette licence professionnelle vise à préparer...
Site :
iutweb.u-clermont1.fr
Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et technologiques de l entreprise / licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
La gestion des ressources humaines recouvre de nombreux domaines, notamment la formation, la paie, le recrutement, les relations internes et sociales, la mise en place des nouvelles lois sociales...
Le technicien supérieur paye travaille sous la direction du chef comptable ou du responsable R.H.. Il organise les documents et les déclarations du service paye : bulletins de paye, contrats de...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Conseil en ressources humaines Lille - corex.fr
Conseil en ressources humaines Lille
Vous êtes ici : Accueil > Social > Les services conseil ressources humaines
Pour toute demande de conseils en ressources humaines, vous pouvez consulter le cabinet d'expertise comptable Corex établi près de Lille et La Madeleine dans le Nord (59).
Accompagnement en gestion de ressources humaines - Cabinet de comptabilité
Le cabinet comptable Corex, situé...
Site :
corex.fr
Thèmes liés : cabinet de conseil en ressources humaines lille / cabinet conseil en gestion des ressources humaines / conseil en ressources humaines lille / cabinets de conseil en ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise
Offre d'emploi Maroc : Directeur des Ressources Humaines ...
Voir toutes nos annonces
Description de l'entreprise
RH VALUE est un spécialiste en Gestion des Ressources Humaines opérationnel, qui intervient d'une manière spécifique, personnalisée et... lire la suite
Détails de l'annonce
Poste proposé : Directeur des Ressources Humaines (DRH) - Rabat H/F
Nus recrutons un Directeur des Ressources Humaines (DRH) - Rabat H/F.
Missions :
Rattaché...
Date: 2018-04-14 07:51:51
Site :
https://www.emploi.ma
Gestionnaire des Ressources Humaines - ESGM
La gestion des ressources humaines concerne toutes les entreprises et recouvre de nombreux domaines tels que la formation, la gestion des compétences, le recrutement, les relations internes, l'application des nouvelles lois sociales, la paie, etc.
Le Gestionnaire des Ressources Humaines seconde le responsable du personnel ou le dirigeant de l'entreprise.
Il assure les fonctions...
Site :
http://www.esgmformation.com
Fiche métier : Gestionnaire des ressources humaines ...
« En une seule journée, je peux aussi bien faire du recrutement, que de la négociation, du budget ou encore concevoir un plan de formation. »
Didier Schmidt, Gestionnaire des ressources humaines, Lire l'interview
« Un GRH doit respecter tout le monde, patron comme employés, et montrer de la considération pour l'ensemble du personnel. »
Jean-François...
Site :
http://metiers.siep.be
Thèmes liés : les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / dees assistant ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise
Phar Swiss - RESSOURCES HUMAINES
RESSOURCES HUMAINES versantweb 2016-06-03T07:48:10+00:00
PHAR RESSOURCES HUMAINES
L'important, c'est l'humain !
PHAR - Ressources humaines vous accompagne de la recherche de votre prochain collaborateur jusqu'à l'établissement des listes AVS, LPP, LAA, etc... en passant par l'établissement de ses fiches de salaire. A l'aide de logiciels agréés par les instances fédérales, nous délivrons des documents conformes aux règles du marché.
Nous vous accompagnons dans la gestion administrative de vos collaborateurs en établissant les fiches de salaires, ainsi que l'ensemble des décomptes relatifs à vos employés....
Site :
http://phar.swiss
Thèmes liés : l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise / dees ressources humaines / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise
Licence Professionnelle en Gestion des Ressources Humaines ...
Licence Professionnelle en Gestion des Ressources Humaines et TIC - IGA Maarif
IGA Maarif
IGA Maarif
Mot du Président du Groupe :Depuis sa création en 1981, le Groupe IGA poursuit la même vocation : former des cadres supérieurs de très haut niveau en management et en sciences et techniques de l'ingénieur, prêts à assumer les responsabilités les plus diversifiées dans...
Site :
9rayti.com
Thèmes liés : licence professionnelle gestion des ressources humaines - gestion et administration du personnel / formation licence professionnelle gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / cours licence professionnelle gestion ressources humaines / licence professionnelle gestion ressources humaines
Offre emploi Ressources humaines luxembourg - stages-emplois.com
Offre emploi Ressources humaines luxembourg
331 offres d'emploi sur 33 pages pour Ressources humaines luxembourg :
LNS - Laboratoire National de Sante - Luxembourg
ou à convenir, un temps plein (40h semaine) en contrat a durée indéterminée, un Généraliste Ressources Humaines (m/f). A propos du... à la prévention, au diagnostic et au suivi des maladies humaines ; d'assurer le rôle d'un...
Cours Universitaires de Gestion des Ressources Humaines ...
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Gestion des Ressources Humaines Science de Management
La gestion des ressources humaines (la GRH), ou gestion du personnel, est un ensemble de pratiques pour...
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http://ger23.free.fr
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