Optimisation de la Gestion des Ressources Humaines

Optimisation des organisations et systèmes de Gestion RH

Grâce à son expertise en Ingénierie des Ressources Humaines et de la Formation, Apave International vous accompagne dans l'élaboration et l'implémentation d'outils s'inspirant des techniques de gestion des ressources humaines les plus récentes, adaptées à votre contexte et à vos spécificités :

o Réalisation de Manuel de fiches...

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Site : http://www.apave-international.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / systeme d'information de gestion des ressources humaines / systeme d information de gestion des ressources humaines / outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines

Master ressources humaines, rh en alternance Toulouse

Le Mastère Spécialisé Expert en Ressources Humaines en Bref

Certifié de Niveau I par l'Etat,

inscrit au Répertoire National des Certification

s Professionnelles

Lieu de la formation : Toulouse Business School,  Campus Centre-Ville

Langue : Français

Cette formation est dispensée en version « Part Time » (étudiants, salariés en congés de formation, demandeurs d'emploi,contrats de...

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Date: 2016-12-24 11:05:31
Site : http://www.tbs-education.fr

Thèmes liés : mastere specialise gestion ressources humaines mobilite internationale / dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Université - Master Sciences Humaines et Sociales Mention ...

Avant de déposer une demande d'inscription administrative, vous devez :

1/ déterminer votre profil, la procédure variant selon que :

-vous souhaitez accéder au M1 ou au M2 ;

-vous avez déjà été inscrit(e) ou non à Paris Ouest ;

-vous demandez une procédure particulière (VAE, VES...).

2/ respecter les dates de la campagne d'inscription (en particulier la date limite de dépôt de...

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Site : u-paris10.fr

Thèmes liés : psychologie du travail et gestion des ressources humaines / formation psychologie du travail ressources humaines / master psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / psychologie du travail et ingenierie des ressources humaines / master psychologie du travail ressources humaines

Master Sciences Humaines et Sociales<BR>Mention ...

Avant de déposer une demande d'inscription administrative, vous devez :

1/ déterminer votre profil, la procédure variant selon que :

-vous souhaitez accéder au M1 ou au M2 ;

-vous avez déjà été inscrit(e) ou non à Paris Ouest ;

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2/ respecter les dates de la campagne d'inscription (en particulier la date limite de dépôt de...

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Site : u-paris10.fr

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Formation BTS Gestion de la PME | SupExup

Accueil  >  Nos formations  >  Ressources humaines  >  Formation BTS Gestion de la PME

Formation BTS Gestion de la PME

BAC + 2 | BTS Gestion de la PME

Acquisition de pratiques professionnelles: 

Ce BTS en deux ans vous prépare à la fonction de collaborateur (trice) de dirigeant de PME et d'assistant(e) de chef d'entreprise. Les missions sont polyvalentes et recouvrent les domaines de...

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Date: 2018-04-14 01:52:51
Site : http://www.supexup.fr

Décarie | Recherche de cadres

ddecarie@decarierecherche.com

C (514) 591-2560

Dominique Décarie est la présidente de Décarie Recherche de cadres, une firme boutique indépendante. Reconnue pour la qualité de son jugement, sa rigueur dans l'exécution des mandats, son approche créative, sa compréhension des besoins du client et sa capacité d'être une ambassadrice pour ce dernier auprès du marché, Dominique a eu le...

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Site : http://www.decarierecherche.com

BTS Assistant de gestion PME-PMI à référentiel européen ...

Le BTS Assistant de gestion PME-PMI à référentiel européen - BTS AG forme des professionnels polyvalents, qui participent à la gestion et au développement des ressources humaines, aux relations avec les clients et les fournisseurs, à la gestion des risques environnementaux et à la protection des salariés et aux actions de communication, interne et externe, de l'entreprise...

BTS...

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Site : dimension-bts.com

Thèmes liés : bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / bts assistant gestion ressources humaines / gestion et developpement des ressources humaines bts pme pmi / dees assistant ressources humaines / cours gestion des ressources humaines bts ag

Offres d'emploi Ressources Humaines - Algérie ...

Offres d'emploi Ressources Humaines - Algérie

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Michael Page - Algérie

Une société internationale spécialisée dans les biens de consommation recherche son Directeur des Ressources Humaines H/F pour son site à Alger. Rattaché(e) au Directeur général vous serez en charge : Du recrutement (sélection,...

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Site : optioncarriere.dz

Thèmes liés : offre d'emploi directeur des ressources humaines en algerie / offre d'emploi gestion ressources humaines algerie / offre d'emploi ressources humaines en algerie / offre d'emploi charge de mission ressources humaines / directeur des ressources humaines offre d'emploi

Evolution de la fonction Ressources Humaines au Maroc

Elaborée par Mohamed BAAYOUD, Professeur et Hicham ZOUANAT, DRH de Nexans et Vice-Président de l'AGEF

RÉSUMÉ

La fonction RH joue dorénavant un rôle stratégique au sein des différentes structuresorganisationnelles du tissu économique marocain, en témoignent les débats ininterrompus sur les problématiques et les enjeux RH entre décideurs, dirigeants, salariés et partenaires sociaux,...

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Date: 2016-12-24 13:57:02
Site : http://www.fmrh.org

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Master 2 Management des Relations Humaines

UE « Acquérir les règles fondamentales du droit social en France et en Europe »

 

Objectif visé : donner aux étudiants une formation juridique solide dans le domaine du droit social, en combinant enseignements théoriques et résolution de cas pratiques.

L'UE se décompose en éléments constitutifs : « Droit du travail », « Droit social » et « Institutions du travail et institutions...

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Date: 2016-12-24 05:26:42
Site : http://iae.univ-fcomte.fr

Thèmes liés : master manager du developpement des ressources humaines et des relations sociales / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / master 2 recherche gestion des ressources humaines et relations sociales / master 2 gestion des ressources humaines et relations sociales / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines

Certificat en gestion des ressources humaines - Programmes ...

Certificat en gestion des ressources humaines

Présentation

Sommaire*

*IMPORTANT : Certains de ces renseignements peuvent varier selon les cheminements ou concentrations. Consultez les sections Structure du programme et Admission et exigences pour connaitre les spécificités d'admission par cheminements, trimestres d'admission, régimes ou lieux offerts.

Cycle

Permettre à l'étudiante ou à...

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Site : usherbrooke.ca

Thèmes liés : certificat en gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / gestion des ressources humaines dans l administration / formation gestion administrative et ressources humaines / importance de la gestion des ressources humaines dans une organisation

Bachelor Ressources Humaines (RH) | Ipac Bachelor Factory

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Bachelor Ressources Humaines

Le Bachelor Ressources Humaines de notre école de commerce Ipac Bachelor Factory a pour but de former les étudiants en droit du travail, administration du personnel et outils RH, en conformité avec les réformes de plus en plus techniques.

Le recrutement est un processus clé de l'entreprise, il est important d'acquérir une bonne perception des besoins et des techniques efficaces de prospection et de...

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Site : http://www.ipacbachelorfactory.com

Thèmes liés : bachelor responsable de gestion des ressources humaines / bachelor gestion administrative et ressources humaines / bachelor gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

La fonction grh : mission et outils - doc-etudiant.fr

Posté le 9 mai 2015

super ce cours

Posté le 5 mai 2015

Merci beaucoup

Posté le 5 mai 2015

Merci beaucoup

Posté le 4 mai 2015

trés bon document , intéressent

Posté le 4 mai 2015

trés bon document

Posté le 3 mai 2015

C'est intéressant. Merci.

Posté le 30 avr. 2015

c'est très intéressant! merci infiniment.

abdesslam1988

Posté le 29 avr. 2015

j'aurai aimer un expose détailler sur le...

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Site : doc-etudiant.fr

Formation MASTER Ressources Humaines Alternance Marseille

Mastère Européen MRH - Management des Ressources Humaines en Alternance (European Master)

Témoignages de nos Anciens...

Julien Blondet, Promotion 2005 / 2006

"Au-delà de la qualité de l'enseignement et des intervenants, l'esprit qui règne au sein de cette école apporte clairement quelque chose de plus, une valeur ajoutée unique..."

- Julien BLONDET, Ancien de l'ESTC, Directeur de la...

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Site : http://www.estc.fr

Thèmes liés : master management des ressources humaines alternance / formation alternance master 2 ressources humaines / dees ressources humaines / formation responsable ressources humaines en alternance / projet de fin d'etude en gestion des ressources humaines

Licence Droit Economie Gestion - CCI Eure

Licence Droit Economie Gestion en alternance, à Evreux

1 an en alternance > diplôme reconnu + expérience professionnelle

 

 

Missions :

Spécialiste des Ressources Humaines, ce collaborateur est compétent dans les différentes missions d'un service RH : recrutement, formation et gestion des carrières, rémunérations. Relai d'information auprès de l'encadrement et des salariés, il...

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Date: 2016-12-24 14:02:08
Site : http://www.eure.cci.fr

Thèmes liés : licence droit et gestion des ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines en alternance / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation continue / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Licence Pro Gestion des Ressources Humaines - Accueil

Licence Pro Gestion des Ressources Humaines

Objectifs

Il s'agit de former des étudiants aux métiers de la GRH en développant à la fois une vision globale du fonctionnement social des entreprises et des compétences...

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Site : http://iutp.univ-poitiers.fr

Thèmes liés : licence pro gestion des ressources humaines (grh) / licence pro gestion ressources humaines / licence pro ressources humaines et relations sociales / licence gestion ressources humaines / licence pro ressources humaines

Ressources humaines - Formation continue en ligne - CCNB

avec accompagnement (cours crédité avec personne-ressource disponible, évaluations/travaux corrigés)

Modes de paiement acceptés

Carte de crédit en ligne : Visa, MasterCard ou American Express

Carte de crédit par téléphone : Visa, MasterCard

Chèque ou mandat poste

En personne par carte de crédit Visa, MasterCard, carte de débit, chèque, mandat poste ou argent comptant à l'un...

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Site : coursenligne.net

Thèmes liés : dees ressources humaines / cours en ligne de gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines cours complet / cours gestion ressources humaines / formation gestion des ressources humaines en ligne

Voir la fiche RNCP n°12380 - rncp.cncp.gouv.fr

315n Etudes et prévisions, établissement de stratégies

Formacode(s) : 

Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis

Les activités du Chargé(e) des ressources humaines s'articulent autour de 4 grandes fonctions:

1- gestion administrative du personnel

2- gérer les paies

3- mettre en oeuvre la stratégie RH

4- assistance au DRH dans sa mission de concertation...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / gestion des ressources humaines administration du personnel et pilotage social / dees ressources humaines / difference entre gestion administrative du personnel et gestion des ressources humaines / difference entre gestion des ressources humaines et administration du personnel

Evolution de la fonction Ressources Humaines en France

Synthèse réalisée par Lucas DUFOUR, Assistant de Recherche à

Euromed Marseille Ecole de Management (Euromed

Marseille/ANDCP - France)

La fonction Ressources Humaines a considérablement évolué depuis son émergence

à la fin des années 60. La fonction personnel s'appuyant sur les préceptes du fordisme

et du taylorisme possédait un mode de fonctionnement dirigiste et autoritaire dans

les...

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Date: 2016-12-24 13:53:03
Site : http://www.fmrh.org

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'evolution de la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Comment devenir responsable RH ? - MaFormation

Le responsable des ressources humaines est garant de la politique RH de son entreprise en matière de gestion et de développement du personnel, dans sa dimension sociale et économique.

Véritable stratège des ressources humaines, le responsable RH a en charge tout ce qui a trait à la gestion du personnel. Ses missions consistent à gérer les recrutements, animer les relations sociales,...

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Site : maformation.fr

Offres d'Emploi Agent Ressources Humaines - Canada ...

Offres d'Emploi Agent Ressources Humaines - Canada

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Bell - Montréal, QC

Code de demande: 193193 Bell est une entreprise authentiquement canadienne qui accumule les succès depuis plus de 137 ans. Nous nous démarquons par la passion des membres...

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Site : option-carriere.ca

MBA ESG - Master Gestion des Ressources Humaines RH

Promotion 2011

Responsable Relations Ecoles et Marque Employeur PSA Peugeot Citroën

"J'ai intégré le MBA Gestion des Ressources Humaines après une expérience professionnelle dans le domaine de la communication ; mon objectif était d'acquérir une double compétence et de nouvelles connaissances. L'enseignement dispensé m'a permis d'appréhender les enjeux actuels et les problématiques des...

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Date: 2016-12-24 04:42:22
Site : mba-esg.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / formation professionnelle en gestion des ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / ecole de formation en gestion des ressources humaines

Selon le baromètre européen de la fonction RH 2012, les ...

BRUXELLES, April 24, 2012 /PRNewswire/ --

Les DRH consultés dans le cadre de la 7ème édition du baromètre RH européen maintiennent en 2012 d'ambitieux programmes de développement pour le capital humain de leurs entreprises.

Le 7ème baromètre de la fonction RH , enquête conçue et menée en décembre 2011 et janvier 2012 pour le compte du Club européen des ressources humaines (EChr) par...

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Site : http://www.prnewswire.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines strategie d'entreprise / le role de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Consultation en gestion — Wikipédia

Nature de la consultation en gestion[ modifier | modifier le code ]

Les caractéristiques principales de la consultation en gestion sont les suivantes:

Service professionnel concernant les problèmes de gestion [1]

La consultation en gestion est un service fournissant les connaissances et des habiletés professionnelles en rapport avec les problèmes pratiques de la gestion. Un individu devient...

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Date: 2016-12-23 17:31:38
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / l'importance de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / les activites de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / la place de la fonction ressources humaines dans l'entreprise / importance des ressources humaines pour l'entreprise

Certificat ou mineure(8283) en gestion des ressources ...

Regroupement de programmes : Module des sciences de l'administration

Secrétariat :418 545-5011, poste 5236

Grade :

Tiré à part incluant la description des cours

Présentation

Dans l'économie du savoir, la ressource humaine devient un des actifs les plus importants. Les organisations qui mettent cette ressource au coeur de leurs priorités sont celles qui deviendront les leaders de demain....

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Site : http://programmes.uqac.ca

Thèmes liés : dees ressources humaines / travail de fin d'etude gestion des ressources humaines / cours d'initiation a la gestion des ressources humaines / certificat en gestion des ressources humaines uqac / certificat en gestion des ressources humaines

Master 1 Gestion des ressources humaines - univ-montp3.fr

Master 1 Gestion des ressources humaines

Master 1 Gestion des ressources humaines

Domaine : 

Contrôle des connaissances

Modalités de contrôle des connaissances

Les conditions de modalités du contrôle des connaissances et des aptitudes sont arrêtées par le CEVU (Conseil des Études et de la Vie Universitaire).

Elles réglementent les conditions d'obtention de chacun des diplômes délivrés par l'Université Paul-Valéry Montpellier 3. Elles définissent tous les paramètres de l'évaluation des étudiants et comprennent donc un certain nombre d'informations sur vos examens (la...

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Date: 2018-04-14 01:25:17
Site : univ-montp3.fr

Thèmes liés : master 1 gestion des ressources humaines - parcours ressources humaines / master 1 gestion des ressources humaines montpellier / master 1 gestion des ressources humaines / universite montpellier 3 master 1 ressources humaines / universite montpellier master 1 ressources humaines

GPEC : Gérer plus efficacement vos ressources humaines et ...

Nous sommes dans une ère où la pérennité, le succès d'une entreprise sur le long terme dépend essentiellement de son organisation, de sa gestion anticipative et préventive. Celle-ci doit avoir un plan clair, défini prenant en compte son contexte sociétal. Un telle société doit également anticiper au mieux les changements du marché aussi bien économiquement que technologiquement....

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Site : http://www.lejournaldunumerique.com

Master 1 Gestion des ressources humaines - UFR 4 | Accueil

Master 1 Gestion des ressources humaines

Master 1 Gestion des ressources humaines

Domaine : 

Contrôle des connaissances

Modalités de contrôle des connaissances

Les conditions de modalités du contrôle des connaissances et des aptitudes sont arrêtées par le CEVU (Conseil des Études et de la Vie Universitaire).

Elles réglementent les conditions d'obtention de chacun des diplômes délivrés par l'Université Paul-Valéry Montpellier 3. Elles définissent tous les paramètres de l'évaluation des étudiants et comprennent donc un certain nombre d'informations sur vos examens (la...

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Site : https://ufr4.www.univ-montp3.fr

Thèmes liés : master 1 gestion des ressources humaines - parcours ressources humaines / master 1 gestion des ressources humaines montpellier / master 1 gestion des ressources humaines / universite montpellier 3 master 1 ressources humaines / universite montpellier master 1 ressources humaines

Offres d'Emploi Agent Support Ressources Humaines - Canada

Offres d'Emploi Agent Support Ressources Humaines - Canada

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Santé Montréal - Montréal, QC

Sous la responsabilité du responsable du chef de Service du Bureau de direction et de la coordination réseau, l'agent administratif (classe 1) assure la liaison entre son supérieur et tous les membres de l'équipe, les...

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Site : option-carriere.ca

Thèmes liés : offre d'emploi ressources humaines paris / offre d'emploi ressources humaines bordeaux / offre d'emploi responsable ressources humaines paris / offre d'emploi responsable ressources humaines bordeaux / offre d'emploi en ressources humaines quebec

direction des ressources et de l'emploi - chu-nantes.fr

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direction des ressources et de l'emploi

Au sein du pôle Ressources humaines, la direction des ressources et de l'emploi poursuit une triple mission:

décliner une politique de recrutement pour répondre au besoin des services, dans le respect du...

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Site : http://www.chu-nantes.fr

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / direction ressources humaines pole emploi nantes / dees ressources humaines / direction des ressources humaines pole emploi / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique

Bac +3 : Licence professionnelle Droit social et ...

Bac +3 : Licence professionnelle Droit social et ressources humaines - Université Paris 80

latifa el-houariPublié le 3 octobre 2016 - Lu 352 fois

OBJECTIFS DE LA FORMATION ET COMPETENCES VISEES

Alliant théorie et pratique (cours magistraux et TP), la licence professionnelle « Droit social et ressources humaines » donne tous les outils nécessaires à la gestion des hommes au sein de...

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Site : http://www.planetecampus.com

Thèmes liés : master 1 droit social et gestion des ressources humaines paris / master 1 droit social et gestion des ressources humaines / master droit social gestion ressources humaines / droit social et gestion des ressources humaines / formation ressources humaines droit social

UNIVERSITE LILLE 2, LICENCE PROFESSIONNELLE METIERS DE LA ...

La licence professionnelle voulue par l'Institut des Sciences du Travail est consacrée à la gestion des ressources humaines. Elle a pour objectif de former des généralistes des ressources humaines. Elle permet aux étudiants intéressés par cette formation d'acquérir des connaissances de base...

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Site : http://formations.univ-lille2.fr

Thèmes liés : licence professionnelle assistant ressources humaines lille 2 / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle ressources humaines lille 2 / dees ressources humaines / licence professionnelle assistant ressources humaines lille

UNIVERSITE LILLE 2, LICENCE PROFESSIONNELLE METIERS DE LA ...

Semestres

Présentation

La licence professionnelle voulue par l'Institut des Sciences du Travail est consacrée à la gestion des ressources humaines. Elle a pour objectif de former des généralistes des ressources humaines. Elle permet aux étudiants intéressés par cette formation d'acquérir des...

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Site : http://formations.univ-lille2.fr

Thèmes liés : licence professionnelle assistant ressources humaines lille 2 / dees assistant ressources humaines / licence professionnelle ressources humaines lille 2 / dees ressources humaines / licence professionnelle assistant ressources humaines lille

Responsable en Gestion des Relations Sociales - Ressources ...

Inscription

Responsable en Gestion des Relations Sociales - Ressources Humaines

Certification professionnelle enregistré au RNCP au niveau II (Fr) / level 6 (Eu) code NSF 315. Arrêté du 5 avril 2012, publié au Journal Officiel du 14 avril 2012. Certificateur : Softec - Avenir formation.

Présentation

Formation en Ressources Humaines

Le programme du BAC+3 / Bachelor en Ressources Humaines que...

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Site : ifc.fr

Thèmes liés : outil de gestion des ressources humaines de l'entreprise / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / les objectifs de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la place de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / importance de la gestion des ressources humaines dans l entreprise

Baccalauréat STMG - lpasteur.org

Accueil Nos formations Baccalauréat STMG

Baccalauréat STMG

Le baccalauréat Sciences et Technologies de la Gestion s'adresse aux élèves intéressés par les techniques de communication et de gestion, la comptabilité et la finance d'entreprise.

 

Au programme :

 

Un pôle technologique en lien avec la spécialité choisie, un pôle général comprenant du français, des maths, des langues...

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Date: 2016-12-24 14:10:25
Site : http://www.lpasteur.org

Thèmes liés : bac stg specialite communication et gestion des ressources humaines debouches / bac stg specialite communication et gestion des ressources humaines / specialite communication et gestion des ressources humaines / bts assistant de gestion pme pmi ressources humaines / management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines

Séminaire « Management et gestion des ressources humaines ...

La notion de compétences et ses usages en gestion des ressources humaines

Patrick Gilbert, professeur des universités, IAE, université Paris I

La notion de compétences : une notion centrale, mais qui reste encore un peu floue

Démarche "compétences", logique "compétences", "gestion des compétences", les formulations ne manquent pas, même si elles ne recouvrent pas nécessairement une...

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Site : http://eduscol.education.fr

Thèmes liés : gestion previsionnelle des emplois et des competences ressources humaines / gestion des ressources humaines developpement des competences et formation professionnelle / gestion des emplois et des competences ressources humaines / ms management des competences et gestion des ressources humaines / gestion des ressources humaines et management des competences

Métier assistant en ressources humaines : emploi ...

Vie professionnelle

Surtout de jeunes diplômés

Sur fond de restructurations économiques et de vieillissement de la population, la fonction ressources humaines a plutôt tendance à se revaloriser, à la fois pour la gestion des plans sociaux, du recrutement et des carrières. Porte d'entrée dans la fonction, le poste d'assistant représente un marché non négligeable pour les jeunes...

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Site : http://www.jobintree.com

Thèmes liés : dees assistant ressources humaines / dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / role de la fonction ressources humaines dans l'entreprise

Université de Nantes - IUT Nantes - DUT Gestion des ...

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations

A- A+ Aa

Le DUT GEA peut être préparé :

en 2 ans en formation à temps plein

en 2 ans en alternance via un contrat de professionnalisation. La formation en alternance concerne uniquement les étudiants qui choisissent l'option Gestion et Management des Organisations (GMO).

en 1 an, en année spéciale (APPC-  Année Post Premier Cycle)....

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Site : http://www.iutnantes.univ-nantes.fr

Thèmes liés : dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines nantes / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines en alternance / dut gestion des entreprises et des administrations option ressources humaines / gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise

Voir la fiche RNCP n°2145 - rncp.cncp.gouv.fr

Le Responsable en gestion intervient essentiellement comme cadre adjoint ou responsable d'une unité de travail dans les domaines d'activité économique tertiaires : la banque et l'assurance, le transport, les ressources humaines, la comptabilité, le droit public, la vente et le marketing. Bénéficiant en général de plusieurs d'années d'expérience professionnelle dans son activité, il...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Licence pro RH alternance - Ressources Humaines BAC+3

La licence professionnelle Droit Social et Ressources Humaines vise à former des collaborateurs aptes à accompagner le développement des activités de la fonction Ressources Humaines en entreprise.

Les Ressources Humaines deviennent une source d'avantage compétitif et pour répondre aux besoins des entreprises, la formation aborde la totalité des aspects techniques et juridiques de la...

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Site : akor-alternance.com

Enjeux de la Responsabilité Sociétale des Entreprises pour ...

+

Formulaire d'inscription

Cet événement est clôturé. Il n'est plus possible de procéder à une inscription.

Champs de texte

 

Conférence débat sur le thème : "ENJEUX DE LA RESPONSABILITE SOCIETALE DES ENTREPRISES  POUR LES GESTIONNAIRES DES RESSOURCES HUMAINES EN AFRIQUE: CAS DES ENTREPRISES CAMEROUNAISES"

 

Professionnels: 150 000 frs CFA HT

gratuit pour les étudiants...

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Site : https://fr.xing-events.com

Thèmes liés : dees ressources humaines / la fonction de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / la fonction gestion des ressources humaines dans l entreprise / enjeux pour l'entreprise de la gestion des ressources humaines / enjeux pour l entreprise de la gestion des ressources humaines

Pôle emploi - Décision R.Al n°2014-10 DS DR du 14 mars ...

Contenu de la page

Décision R.Al n°2014-10 DS DR du 14 mars 2014 (BOPE n°2014-30)

Délégation de signature du directeur régional de P�?le emploi Rh�?ne-Alpes au sein de la direction régionale

Publié au Bulletin officiel de P�?le emploi n°2014-30 du 17 mars 2014

Le directeur régional de P�?le emploi Rh�?ne-Alpes,

Vu le code du travail, notamment ses articles L. 5312-1, L....

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Site : http://www.bo-pole-emploi.org

Thèmes liés : adjoint directeur des ressources humaines / directeur des ressources humaines emploi / directeur rh pole emploi / directeur rh emploi / directeur developpement rh emploi

Programme de formation continue - portailrh.org

Pièces justificatives à conserver pour vérification

Certificat médical ou toute autre pièce justificative en rapport

 

Circonstance exceptionnelle ou cas de force majeure

Pièces justificatives à conserver pour vérification

Note explicative détaillant la demande de dispense à soumettre à partir du dossier de formation continue pour validation

Miser sur son développement

L'objectif...

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Site : portailrh.org

2. Principaux défis en gestion des ressources humaines et ...

Accueil > Ressources > Dossiers spéciaux > Relations du travail au Québec

2. Principaux défis en gestion des ressources humaines et en relations du travail

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C'est donc à partir de cette toile de fond que le comité présente maintenant les bases de sa réflexion sur les défis que doivent et devront affronter les organisations québécoises. Le comité a identifié trois grands...

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Site : portailrh.org

Thèmes liés : offre d'emploi ressources humaines relations sociales / l'importance de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise / organisation du travail et gestion des ressources humaines / principaux defis en gestion des ressources humaines et en relations du travail / l'emploi dans la gestion des ressources humaines de la fonction publique

Cabinet de Ressources Humaines à Lyon - Aren RH (69) Rhone

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Aren ressources humaines

Depuis quelques années déjà, beaucoup d'entreprises ont fait le choix d'externaliser certaines fonctions supports et de solliciter des compétences RH externes pour les accompagner dans leurs stratégies et projets, ou pour les aider à faire face à des situations exceptionnelles ou de changement.

AREN Ressources Humaines, société de conseil et...

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Site : http://www.aren-rh.fr

Thèmes liés : dees ressources humaines / creation d'un service des ressources humaines dans une entreprise / dees rh / service ressources humaines d'une entreprise / fonction ressources humaines d'une entreprise

Licence Pro. Management et gestion des organisations ...

Licence Pro. Management et gestion des organisations

Modifié le: 4 avril 2016 -

Domaine : Droit Économie Gestion

Mention : Management et gestion des organisations

Composante : Institut Universitaire de Technologie (IUT)

Formation initiale à Temps Plein à Toulon et Draguignan.

Un groupe en formation initiale par Alternance à Toulon

Objectifs

La licence pro. Management et gestion des...

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Date: 2016-12-24 13:54:15
Site : http://www.univ-tln.fr

Thèmes liés : management et formation communication organisation et gestion des ressources humaines / dees ressources humaines / formation gestion de projet ressources humaines / licence professionnelle gestion des ressources humaines formation initiale / gestion des ressources humaines et conduite de projet

Responsable en Gestion des Ressources Humaines - Groupe ...

> Responsable en Gestion des RH

Responsable en Gestion des Ressources Humaines

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Objectifs pédagogiques

Maîtriser les outils et méthodes de la fonction et les intégrer dans la gestion opérationnelle des ressources humaines

Appréhender l'environnement socio-économique de l'entreprise pour en comprendre les implications sur le management des hommes

Développer des...

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Site : http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr

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L'ecole des ressources humaines

REMISE DES DIPL�?MES IGS-RH 2014

L'IGS-RH,  la Grande Ecole des RH, leader des classements

Les classements des meilleures formations RH sont toujours très attendus par les professionnels et les étudiants. En effet, même s'ils ne sont pas absolus, les classements visent à aider les étudiants à clarifier l'offre de formation.

Classement SMBG

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Une réalité en contradiction du discours affiché : les entreprises cherchent à optimiser leurs coûts salariaux

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L'audit des Ressources humaines

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